Tag: Lyft

Lyft entlässt 683 Mitarbeiter im Zuge der Kostensenkung

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Das Unternehmen, das am Montag die Ergebnisse des dritten Quartals vorlegen soll, sagte, die Entlassungen würden sich nicht auf die zuvor veröffentlichte Prognose für diesen Zeitraum auswirken. Es erwartet einen Umsatz von 1,04 bis 1,06 Milliarden US-Dollar und einen bereinigten Kerngewinn von 55 bis 65 Millionen US-Dollar.

Die Aktien des in San Francisco, Kalifornien, ansässigen Unternehmens fielen um 1 Prozent.

„Die angekündigte Reduzierung der Streitkräfte ist ein proaktiver Schritt im Rahmen der Jahresplanung des Unternehmens“, sagte Lyft in einer Erklärung.

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Lyft erhöht die Servicegebühr für Fahrten, wenn die Versicherungskosten steigen

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Lyft Inc. erhöht die Servicegebühr, die seine US-Fahrer direkt an das Unternehmen zahlen, um höhere Versicherungskosten zu decken, die Ride-Hailing Firma sagte.

Der Anstieg beläuft sich landesweit im Durchschnitt auf weniger als 50 Cent pro Fahrt, sagte ein Lyft-Sprecher. Das Unternehmen zahlt die Fahrerversicherung, wenn sie auf seiner Plattform arbeiten.

„Lyft steht unter dem Druck der Versicherungsinflation und wir haben die Servicegebühren nominell erhöht, um diese Kosten auszugleichen“, sagte der Sprecher in einer per E-Mail gesendeten Erklärung.

Neue Daten

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Die Aktien von Uber und Lyft fallen in den Biden-Arbeiterklassifizierungsplan

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Uber Technologies Inc. und Lyft Inc. stürzte, nachdem die Biden-Regierung einen Vorschlag für eine Bundesregel vorgelegt hatte, die die Art und Weise ändern würde, wie sie mit dem Beschäftigungsstatus der Arbeitnehmer umgeht, ein Schritt, der die Geschäftsmodelle der Fahrdienstunternehmen auf den Kopf stellen könnte, da sie auf Millionen von Gig-Arbeitern angewiesen sind.

Der Vorschlag, der am Dienstag vom US-Arbeitsministerium veröffentlicht wurde, würde es Restaurantmitarbeitern, Lieferkurieren, Ride-Hailing-Fahrer und andere Gig-Arbeiter, die als Angestellte und nicht als unabhängige Auftragnehmer einzustufen sind.

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Die FTC sendet eine Warnung an Uber, Lyft, DoorDash und andere „Gig-Work“-Unternehmen

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Die Federal Trade Commission gab am Donnerstag bekannt, dass sie plant, gegen die Ausbeutung von Gig-Arbeitern vorzugehen, die laut der Agentur unabhängig von ihrer Arbeitnehmerklassifizierung Anspruch auf Schutz haben.

Die Kommission verabschiedete eine Grundsatzerklärung, in der die Probleme von Gig-Arbeitern detailliert beschrieben werden – darunter irreführende Behauptungen über ihre Löhne und Arbeitszeiten, unfaire Vertragsbedingungen und mehr – und was die FTC dagegen zu unternehmen plant. Obwohl die Kommission keine Unternehmen namentlich erwähnte, ist die Botschaft klar: Sie plant, „Gig-Work“-Standbeine wie

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Lyft entlässt etwa 60 Mitarbeiter und faltet seine Autovermietungen für Fahrer zusammen

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Lyft Inc.

hat etwa 60 Mitarbeiter entlassen, während es bei der Vermietung seiner Autos an Fahrer und der Konsolidierung seines globalen Betriebsteams auf die Bremse trat, so mit der Angelegenheit vertraute Personen und ein vom Wall Street Journal überprüftes Mitarbeiter-Memo.

Die Kürzungen betrafen weniger als 2% des Personals und betrafen hauptsächlich Mitarbeiter, die im operativen Bereich arbeiteten, sagten die Personen. In einem Memo an einige Mitarbeiter, das am Dienstag verschickt wurde, sagte das Unternehmen, es falte den Teil seines Geschäfts

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Lyft pausiert einige Einstellungen und kürzt Budgets unter Berufung auf wirtschaftliche Verlangsamung

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Lyft Inc.

LYFT -17,27 %

wird die Einstellung verlangsamen, die Budgets einiger seiner Abteilungen kürzen und einigen Mitarbeitern neue Aktienoptionen gewähren, um den erodierenden Aktienkurs auszugleichen, und sich dem Konkurrenten Uber Technologies anschließen Inc.

UBER -9,38 %

bei der Skizzierung von Kürzungen, da der Optimismus der Anleger in Bezug auf Technologieaktien abkühlt.

Präsident John Zimmer kündigte die Maßnahmen am Dienstag in einem Memo an die Mitarbeiter an.

„Aus unseren Gesprächen mit anderen Wirtschaftsführern geht hervor, dass jedes Unternehmen genau hinschaut,

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Wie Uber Lyft bei der Ergebnisentwicklung im ersten Quartal übertroffen hat; Aktien fallen immer noch

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Der Fahrermangel unterstreicht die Herausforderung, mit pandemiebedingten Nachfrageschwankungen fertig zu werden, und zeigt die Fragilität eines Arbeitsmodells, das schlecht dafür gerüstet ist, sie zu bewältigen.

Durch die Einstellung von Fahrern als unabhängige Auftragnehmer konnten Fahrdienstvermittler in der Vergangenheit niedrigere Preise als herkömmliche Taxis anbieten. Aber die Pandemie destabilisierte diese Belegschaft, nachdem die Nachfrage nach Mitfahrgelegenheiten in die Höhe geschossen war und viele andere Jobs fanden, besser dran waren, Arbeitslosengeld zu beziehen, oder sich mehr Sorgen über das Infektionsrisiko machten, wenn

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