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Gewerkschaften befürchten, dass ein „politisches“ Gutachten des EU-Gerichts die Regeln zur Entsendung von Arbeitnehmern aufheben könnte – EURACTIV.com
Gewerkschaften im Bausektor befürchten, dass ein „politisches“ Gutachten des Europäischen Gerichtshofs zu einer Überarbeitung der Regelungen zur Entsendung von Arbeitnehmern bei Leiharbeitsunternehmen und zum Binnenmarkt führen könnte.
Im Zentrum des Falles steht TeamPower Europe, ein in Bulgarien ansässiges Unternehmen, das Zeitarbeitskräfte vermietet und vermittelt. Die meisten Arbeitnehmer werden zu Unternehmen entsandt, die im Ausland einstellen.
Die Hauptfrage vor dem Gericht lautet, ob in dem Land, aus dem die Arbeitnehmer entsandt werden, eine „erhebliche Tätigkeit“ ausgeübt werden muss.
Das Unternehmen beantragte
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Die Spannungen nahmen noch weiter zu, als die Bühnenarbeiter erfuhren, dass die Met einen Teil ihres Set-Baus an gewerkschaftsfreie Geschäfte in anderen Teilen des Landes und in Übersee ausgelagert hatte. (In einem Brief an die Gewerkschaft im letzten Jahr schrieb Peter Gelb, der Generaldirektor der Met, dass der durchschnittliche Vollzeit-Bühnenarbeiter die Met $ 260.000 im Jahr 2019 einschließlich der Leistungen gekostet habe Die regelmäßige und manchmal auch die Vollzeitarbeit an der Met wird berücksichtigt, der Durchschnittslohn ist weitaus niedriger.)
Die
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Stuart Appelbaum, Präsident der Gewerkschaft für Einzelhandel, Großhandel und Kaufhäuser, sagte, Amazonas-Arbeiter hätten gegen die Gründung einer Gewerkschaft gestimmt, weil sie befürchteten, ihren Arbeitsplatz zu verlieren.
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Was Sie in den Ergebnissen gesehen haben, war trotz der Anzahl der Personen, die Karten unterschrieben haben, eine echte Angst, dass sie ihren Arbeitsplatz verlieren würden, wenn sie für die Gewerkschaft stimmen würden. Und