Tag: Arbeitnehmer

Der verblüffende Stellenbericht gibt Anlass zur Besorgnis über abwesende Arbeitnehmer

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Der verwirrende Stellenbericht vom Dezember gibt Anlass zur Besorgnis darüber, wie viele Amerikaner aufgrund der COVID-19-Pandemie die Erwerbsbevölkerung möglicherweise dauerhaft verlassen haben.

Die USA haben letzten Monat 199.000 Stellen geschaffen, weit unter den Erwartungen der Ökonomen, aber die Arbeitslosenquote ist stark auf 3,9 Prozent gesunken, berichtete das Arbeitsministerium am Freitag. Die Löhne stiegen im letzten Monat ebenfalls um 0,6 Prozent, während die Erwerbsbeteiligung unverändert blieb, ein Zeichen für eine wachsende Nachfrage nach Arbeitskräften, bevor die Omicron-Variante in den USA auf

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Arbeitnehmer verpassen eine Gehaltserhöhung von vier Prozent, indem sie bei wachsenden Chancen und Risiken bleiben | Stadt & Geschäft | Finanzen

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In den letzten Jahrzehnten sind die Veränderungen auf dem britischen Arbeitsmarkt erheblich zurückgegangen, wobei die Verlagerungen weg vom verarbeitenden Gewerbe hin zu Dienstleistungen in den 2010er Jahren deutlich geringer ausfielen als in den 1980er Jahren. Laut einem neuen Bericht hat dieser Rückgang der Veränderungen die Schäden durch Arbeitsplatzverluste verringert, aber auch die Möglichkeiten für Arbeitsplatzwechsel eingeschränkt, die die Bezahlung verbessern könnten. Das ‘Jobwechsel?’ Bericht, der gemeinsam von der Denkfabrik The Resolution Foundation und dem Centre for Economic Performance der London

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Nur 17 % der Arbeitnehmer sagen, dass ihr Lohn der Inflation entspricht

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Die Löhne steigen so schnell wie seit Jahren nicht mehr, aber die Preise steigen noch schneller.

Amerikaner haben es bemerkt.

Laut einer Umfrage unter 5.365 Erwachsenen, die letzten Monat für die New York Times von Momentive, dem ehemaligen Online-Forschungsunternehmen, das früher als SurveyMonkey bekannt war, durchgeführt wurde, geben nur 17 Prozent der Arbeitnehmer an, eine Gehaltserhöhung erhalten zu haben, die im vergangenen Jahr mit der Inflation Schritt gehalten hat. Die meisten anderen sagen, dass sie entweder Preiserhöhungen erhalten haben, die

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CDC sieht sich dem Druck ausgesetzt, die Isolationsrichtlinien für kranke Arbeitnehmer zu ändern

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Die vier New Yorker Restaurants von Barbara Sibley hatten bereits die erste Covid-19-Welle der Stadt, den Anstieg der Vorimpfung im letzten Winter und den Delta-Spitze dieses Sommers überstanden, als es am letzten Wochenende endlich passierte: Aus Angst vor einem Ausbruch und Schwierigkeiten mit der Personalbesetzung, nachdem einer ihrer Arbeiter an Covid erkrankt war , hat sie einen ihrer Standorte vorübergehend geschlossen.

Das war nur der Anfang von Ms. Sibleys Sorgen. Außerdem musste sie abwägen, wie lange sich die vollgeimpfte Mitarbeiterin

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Da die Arbeitnehmer Lohnhebel gewinnen, können gemeinnützige Organisationen nicht mithalten

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Bei Maryhurst, das vernachlässigten und misshandelten Kindern hilft, war der Personalmangel so groß, dass der Vorstand vor kurzem zustimmte, die Löhne für Frontarbeiter in einigen Fällen um bis zu 28 Prozent zu erhöhen. Aber die Organisation erhielt keine dauerhafte Erhöhung der staatlichen Mittel, um diese Erhöhungen zu bezahlen, was bedeutet, dass sie an anderer Stelle Kosten senken oder zusätzliches Geld von privaten Spendern aufbringen muss.

Beide Ansätze seien nicht nachhaltig, sagte Jorrisch. Und das Unternehmen hat immer noch eine Leerstandsquote

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„The View“-Host jubelt Unternehmen für die Bestrafung ungeimpfter Arbeitnehmer zu: „Es muss Konsequenzen geben“

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Der regelmäßige Moderator Sunny Hostin sprach sich während der Ausstrahlung von ABCs „The View“ am Donnerstag dafür aus, dass Unternehmen ungeimpfte Mitarbeiter bestrafen.

Hostin reagierte auf Berichte, wonach die Lebensmittelkette Kroger plante, ungeimpften Arbeitern mehr Versicherungsprämien in Rechnung zu stellen und bezahlten Urlaub für Arbeiter abzuschaffen, bei denen COVID-19 diagnostiziert wurde, wenn sie nicht geimpft wurden – und sie argumentierte, dass dies Konsequenzen haben sollte für Menschen, die sich gegen den Impfstoff entschieden haben.

„Okay, ich weiß, dass Weihnachten kommt,

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Vereinbarung über Regeln zum Schutz der Arbeitnehmer vor krebserregenden Chemikalien getroffen – EURACTIV.com

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Der europäische Gesetzgeber hat eine vorläufige Einigung erzielt, um die Vorschriften zum Schutz der Arbeitnehmer vor den Risiken einer Exposition gegenüber krebserregenden Substanzen zu aktualisieren.

Am frühen Donnerstagmorgen (16. Dezember), tDie Verhandlungsführer des Europäischen Parlaments und die slowenische EU-Ratspräsidentschaft haben eine vorläufige Einigung zur Aktualisierung der Richtlinie über Karzinogene und Mutagene erzielt. Dieses EU-Recht schützt Arbeitnehmer vor dem Risiko einer Exposition gegenüber krebserzeugenden und erbgutverändernden Stoffen.

„Dies ist ein wichtiger Schritt hin zu einem besseren Schutz von rund 1

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Arbeitnehmer in Europa fordern wegen steigender Inflation höhere Löhne

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PARIS — Die oberste Aufgabe der Europäischen Zentralbank besteht darin, die Inflation in Schach zu halten. Aber da die Kosten für alles, vom Benzin bis zum Essen, auf Rekordhöhen gestiegen sind, fordern die Mitarbeiter der Bank gemeinsam mit Arbeitern in ganz Europa etwas, was in den letzten Jahren selten vorgekommen ist: eine kräftige Lohnerhöhung.

„Es scheint paradox, aber die EZB schützt ihre eigenen Mitarbeiter nicht vor Inflation“, sagte Carlos Bowles, Ökonom bei der Zentralbank und Vizepräsident der Arbeitnehmergewerkschaft IPSO. Die

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Arbeitnehmer in Europa fordern wegen steigender Inflation höhere Löhne

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PARIS — Die oberste Aufgabe der Europäischen Zentralbank besteht darin, die Inflation in Schach zu halten. Aber da die Kosten für alles, vom Benzin bis zum Essen, auf Rekordhöhen gestiegen sind, fordern die Mitarbeiter der Bank gemeinsam mit Arbeitern in ganz Europa etwas, was in den letzten Jahren selten vorgekommen ist: eine kräftige Lohnerhöhung.

„Es scheint paradox, aber die EZB schützt ihre eigenen Mitarbeiter nicht vor Inflation“, sagte Carlos Bowles, Ökonom bei der Zentralbank und Vizepräsident der Arbeitnehmergewerkschaft IPSO. Die

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NYC Mayo de Blasio verschärft COVID-19-Beschränkungen und schreibt einen Impfstoff für ALLE Arbeitnehmer des Privatsektors vor

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Der Bürgermeister von New York City, Bill de Blasio, verschärft die COVID-19-Beschränkungen im Zuge der neuen COVID-19-Variante von Omicron, was er als „Präventivschlag“ gegen das Virus bezeichnet.

Der Bürgermeister kündigte am Montagmorgen an, dass er demnächst ein Impfmandat für Angestellte des Privatsektors in der Stadt erlassen und Kinder im Alter von fünf bis elf Jahren dazu bringen werde, einen Impfnachweis vorzulegen, um an Indoor-Restaurants, Fitness- oder Unterhaltungsaktivitäten teilzunehmen.

Derzeit müssen in New York nur Personen ab 12 Jahren einen Impfstoffnachweis

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