Prinz Harry traf sich mit „The Office“-Star Mindy Kaling, als er in seiner Rolle als Chief Impact Officer der Coaching-Firma BetterUp alleine eine „Beyond Burnout“-Sitzung moderierte.
Der Herzog von Sussex zeigte sich in Hochstimmung, als er auf einer Podiumsdiskussion bei der Veranstaltung in San Francisco über den Umgang mit „dem Druck der heutigen Welt und des modernen Unternehmenslebens“ sprach.
Harry, leger gekleidet in dunkle Jeans, ein aufgeknöpftes weißes Hemd und einen grauen Blazer, wurde von Dr. Adam Grant, dem Vorsitzenden des Center for Purpose and Performance von BetterUp, und Kelly Jones, Chief People Officer des Technologieunternehmens Cisco, begleitet.
Mehrere Fotos der Veranstaltung wurden auf der Website des Herzogs und der Herzogin von Sussex geteilt, wobei ein Schnappschuss zeigt, wie er neben der US-Schauspielerin für ein Foto posiert.
Mindy trat in der Spotify-Podcast-Serie Archetypes seiner Frau Meghan Markle auf, die im vergangenen Juni nach einer Serie eingestellt wurde.
Die Sitzung trug den Titel „Beyond Burnout: Transforming C-Level Stress into Strength“ und die drei Diskussionsteilnehmer untersuchten, wie Führungskräfte einzigartige Stresssituationen am besten bewältigen können.
In einer Pressemitteilung der Veranstaltung, die auf der Website von Sussex veröffentlicht wurde, heißt es: „Die Sitzung, Jenseits von Burnout: C-Level-Stress in Stärke umwandelnuntersucht, wie Führungskräfte auf C-Ebene mit dem besonderen Druck ihrer Rollen umgehen, Widerstandsfähigkeit aufbauen und eine Kultur fördern, die nachhaltige Leistung unterstützt.
„Das Trio beschäftigte sich mit der psychologischen Belastung, die das Führen durch Unsicherheit mit sich bringt, indem es persönliche Anekdoten, evidenzbasierte Praktiken und zukunftsorientierte Richtlinien teilte, die darauf abzielen, Führungskräften dabei zu helfen, inmitten des Drucks der heutigen Welt und des modernen Unternehmenslebens erfolgreich zu sein.“
Harry kam im März 2021 zum psychiatrischen Unternehmen Better Up, ein Jahr nachdem er und seine Frau offiziell als Senior Working Royals zurückgetreten waren.
Laut der Website des Unternehmens verfügt das Unternehmen über ein Netzwerk von über 3.000 Coaches, die in 60 Sprachen in 70 Ländern Rat und Hilfe anbieten.