Lisa Vanderpumps Dog Foundation wehrt sich gegen Klage eines ehemaligen Mitarbeiters wegen „unerträglicher Arbeitsbedingungen“
Die Hundestiftung von Lisa Vanderpump befindet sich in einem Rechtsstreit mit einem ehemaligen Mitarbeiter.
19. Januar 2024, veröffentlicht um 17:00 Uhr ET
Lisa Vanderpump‘s Hundestiftung befindet sich in einem Rechtsstreit mit einem ehemaligen Mitarbeiter, der behauptete, er habe „unerträgliche Arbeitsbedingungen“ erlebt und sei gezwungen worden, zu kündigen, nachdem er angeblich mit Vergeltungsmaßnahmen rechnen musste, als er sich zu Wort meldete, RadarOnline.com hat gelernt.
Eswin Rolando Bulux Yac verklagte Die Vanderpump Dog Foundation (TVDF) und befindet sich seitdem in einem fast vierjährigen Rechtsstreit mit dem Unternehmen.
Er behauptete, er habe „unerträgliche Arbeitsbedingungen“ erlebt und sei gezwungen worden, zu kündigen, nachdem ihm angeblich Vergeltungsmaßnahmen drohten.
Die Klage macht erneut Schlagzeilen, nachdem The Sun herausgefunden hat, dass Bulux ein Pfandrecht in Höhe von 246.377 US-Dollar gegen das Eigentum der Wohltätigkeitsorganisation erhalten hat, gegen das TVDF aktiv kämpft. Die gemeinnützige Organisation von Vanderpump verlangte, dass die Beschwerde „in ihrer Gesamtheit abgewiesen“ werde und die Anwaltskosten und -kosten zugesprochen würden.
Bulux und TVDF führen derzeit ein Schlichtungsverfahren, ein Schwurgerichtsverfahren ist für September angesetzt.
Laut Bulux wurde er im Mai 2017 von der Reinigungsabteilung als Vollzeitbeschäftigter eingestellt und verdiente 12,50 Dollar pro Stunde. Er behauptete, dass er aufgrund des „ständigen Drucks“ der Umwelt nicht in der Lage gewesen sei, angemessene Essenspausen einzulegen oder sich auszuruhen – aber angeblich erhielt er weder den richtigen Lohn noch die Überstunden.
Vanderpumps gemeinnützige Organisation forderte, dass die Beschwerde „vollständig abgewiesen“ werde. Eine Anhörung ist für später in diesem Jahr angesetzt.
„Während der Zeit, in der der Kläger in den Einrichtungen der Beklagten arbeitete, wurden ihm keine angemessenen ununterbrochenen Essens- und Ruhezeiten gewährt“, heißt es in der Klage.
„Bei zahlreichen Gelegenheiten verlangte und/oder zwang der Kläger, ganz auf eine Essenspause zu verzichten, wenn zu viel Arbeit anstand.
„Die Mahlzeiten des Klägers wurden unterbrochen, als eine Aufgabe anstand, die die Beklagten von ihm verlangten. Jede unterbrochene Essensperiode ist wie eine versäumte Essensperiode zu behandeln und muss daher als eine Stunde Arbeitszeit vergütet werden.“
„Daher wurden dem Kläger keine angemessenen Essenspausen gewährt und er musste normalerweise während der Arbeit essen.“
Der ehemalige Mitarbeiter behauptete, ihm seien „keine angemessenen ununterbrochenen Essens- und Ruhezeiten gewährt worden“.
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Bulux behauptete, TVDF habe es versäumt, die angemessenen Stundensätze aufzulisten [he] hatte einen Rechtsanspruch darauf“ und gab ihm keine „vollständigen oder genauen Lohnabrechnungen“. Er behauptete, er sei auch nicht der einzige betroffene Mitarbeiter.
Er behauptete, dass er oft „andere Mitarbeiter dazu ermutige, ihre Rechte wegen nicht angemessener Löhne, Überstunden und untragbarer Arbeitsbedingungen wahrzunehmen“, doch angeblich sah er sich mit Vergeltungsmaßnahmen konfrontiert, als TVDF davon erfuhr.
„Die Beklagten übten Vergeltungsmaßnahmen gegen den Kläger, weil er verraten hatte und sich über die rechtswidrigen Aktivitäten der Beklagten beschwerte bzw. dagegen protestierte, wobei der Kläger berechtigten Grund zu der Annahme hatte, dass die Beklagten gegen das Gesetz verstoßen“, heißt es in den Dokumenten.
„Die Angeklagten beteiligten sich auch an Diskriminierung und Vergeltungsmaßnahmen, indem er seine Absicht kundtat, einen Arbeitnehmerentschädigungsanspruch einzureichen, was dazu beitrug, dass die Angeklagten Vergeltungsmaßnahmen gegen ihn ergriffen und ihn kündigten.“
„Außerdem warfen sie ihm eine benachteiligende Behandlung vor, indem sie ihm Pausen verweigerten und andere Mitarbeiter ermutigten, ihn zu belästigen und zu bestrafen.“
Die Vanderpump Dog Foundation wies die Vorwürfe zurück.
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Bulux sagte, er sei wegen der angeblichen Belästigung und „Arbeitsbedingungen“, die er als „so unerträglich“ bezeichnete, zum Rücktritt gezwungen worden.
„Der Kläger hat gelitten und wird weiterhin Schmerzen und Leid, extreme und schwere seelische Qualen, emotionale Belastungen, Verdienstausfälle, andere Beschäftigungs- und Arbeitsvorteile sowie besondere Schäden erleiden“, behauptete er. „Der Kläger ist informiert und glaubt und behauptet auf dieser Grundlage, dass das oben beschriebene empörende Verhalten der Beklagten mit Bosheit, Betrug und Unterdrückung und unter bewusster Missachtung seiner Rechte und mit der Absicht, Absicht und dem Zweck, ihn zu verletzen, begangen wurde.“
TVDF reagierte auf die Vorwürfe.
„Dies ist eine Klage, die vor vier Jahren im Jahr 2020 eingereicht wurde. Es kam tatsächlich zu einem Versäumnisurteil, da alle Mitteilungen an eine zufällige Adresse in einer anderen Stadt gesendet wurden, die keine Verbindung zur Stiftung hatte“, sagte Vorstandsmitglied Dr. John Sessa der Abfluss.
„Das wurde jedoch aufgehoben. Nach unserem Verständnis ist diese Klage nicht mehr aktiv und die Beschwerde wird zurückgezogen; wir werden sie jedoch verteidigen, wenn es weitergeht.“
„Die Stiftung ist stolz auf das Gute, das sie für die Stadt und Tausende von Hunden auf der ganzen Welt getan hat, und als Wohltätigkeitsorganisation, die größtenteils aus unglaublichen Freiwilligen besteht, schätzt sie die harte Arbeit und das Engagement ihrer wunderbaren Mitarbeiter und treuen Unterstützer.“
RadarOnline.com hat Lisas Vertreter um einen Kommentar gebeten.
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