Trotz jahrelanger Arbeit am Green Deal gibt es noch immer keine Verpflichtung für große Unternehmen aller Branchen, ihre Emissionen tatsächlich zu reduzieren. Die bevorstehende Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD) bietet eine einzigartige Gelegenheit, sie zu einer Änderung ihres Geschäftsmodells zu zwingen, schreibt Uku Lilleväli.
Uku Lilleväli ist Sustainable Finance Policy Officer im European Policy Office des WWF.
Hat Europa genug getan, um sich auf den Weg zum Netto-Null-Ausstoß zu begeben und seine Menschen, Unternehmen und Wirtschaft auf die Zukunft vorzubereiten? Wir könnten denken, dass die Aufgabe erfüllt ist, wenn wir den fehlerhaften Argumenten einiger politischer Entscheidungsträger vertrauen würden, dass eine Abschwächung der EU-Nachhaltigkeitsgesetze die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen schützen und steigern würde.
Schaut man sich jedoch die Details an, offenbart sich eine andere Geschichte. Trotz jahrelanger Arbeit am Green Deal besteht eine eklatante Lücke in der EU-Gesetzgebung: Es gibt kein Gesetz, das größere Unternehmen aller Branchen dazu verpflichtet, ihre Emissionen tatsächlich zu reduzieren. Vereinfacht ausgedrückt sind Unternehmensemissionen zwar ein wesentlicher Treiber des Klimawandels, die meisten Unternehmen sind jedoch gesetzlich nicht dazu verpflichtet, die Klimakrise anzugehen.
Die EU mag umweltschädliche Aktivitäten entmutigen, gibt aber dennoch grünes Licht für die Förderung von Umweltschäden. Größere Unternehmen werden ermutigt, ihre Emissionen zu melden und auf Unternehmensebene Pläne zu entwerfen, um diese im Einklang mit den Pariser Zielen zu reduzieren. In Ausnahmefällen erhalten die schlimmsten Verschmutzer Anreize, wenn sie in bestimmten Anlagen die Emissionen senken können.
Es gibt jedoch keine gesamtwirtschaftliche Verpflichtung, eine echte Änderung des Unternehmensverhaltens zu gewährleisten und solche Übergangspläne in die Tat umzusetzen.
Doch während sich klimabedingte Katastrophen verschärfen, leiden viele Volkswirtschaften in der EU bereits jetzt. Nehmen wir zum Beispiel Griechenland, wo die jüngsten Waldbrände und Überschwemmungen dem Land Milliarden von Euro und ein Viertel seiner landwirtschaftlichen Produktion gekostet haben, ganz zu schweigen von unzähligen Arbeitsplätzen und Lebensunterhalt in der Landwirtschaft und im Tourismus.
Laut dem CxO-Nachhaltigkeitsbericht 2023 von Deloitte stimmen 97 % der Führungskräfte weltweit darin überein, dass der Klimawandel ihre Strategie und ihren Betrieb in den nächsten drei Jahren beeinflussen wird. Darüber hinaus warnt die Europäische Zentralbank in der Pressemitteilung vom September 2023, dass sich das Kreditrisiko der Banken im Euroraum bis 2030 im Vergleich zu 2022 verdoppeln könnte, wenn wir den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft nicht bald beschleunigen.
Diese Verluste, Trends und Risiken werfen die Frage auf: Reicht es aus, wenn die EU von Unternehmen lediglich die Offenlegung von Emissionen und die Ausarbeitung von Klimaplänen verlangt? Wenn die Umsetzung von Übergangsplänen nicht durchgesetzt wird, übersehen Unternehmen die Auswirkungen auf die Nachhaltigkeit und führen dazu, dass ihnen die relevanten finanziellen Risiken entgehen, wodurch die Widerstandsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen gefährdet wird. Der unvollständige politische Rahmen stellt auch das häufige Missverständnis in Frage, dass Deregulierung automatisch zu einem stärkeren Privatsektor und einer robusteren Wirtschaft führe.
In den kommenden Wochen werden die EU-Politiker darüber entscheiden, ob sie Unternehmen in der EU verpflichtend vorschreiben wollen, Klimaschutzpläne nicht nur zu formulieren, sondern auch umzusetzen. Die bevorstehende Richtlinie zur Nachhaltigkeits-Due-Diligence von Unternehmen bietet eine einzigartige Gelegenheit, größere Unternehmen aller Branchen dazu zu zwingen, ihr Geschäftsmodell umzustellen, konkrete Schritte zur Reduzierung von Emissionen zu unternehmen und sich an wachsende klimabedingte Risiken anzupassen.
Mehrere EU-Länder wehren sich jedoch aktiv gegen diese Anforderung und riskieren, diese Pläne zu bloßen Formalitäten zu machen und die proaktive Reaktion und Vorbereitung der EU-Unternehmen auf die Klimakrise zu gefährden.
Nein, diese Vorgabe würde nicht den Weg für Klagen gegen alle Unternehmen öffnen, wenn es uns nicht gelingt, die Erwärmung auf 1,5 Grad zu begrenzen. Dabei geht es nicht um Ergebnisse, sondern um Mittel. Das bedeutet, dass von den Unternehmen erwartet wird, dass sie ihr Bestes tun, um wissenschaftlich fundierte Emissionsreduktionsziele und Übergangspläne festzulegen, ihre Aktivitäten an diesen Zielen auszurichten und ihre Pläne in die Tat umzusetzen.
Unternehmen zu verpflichten, ihre Übergangspläne umzusetzen, würde ihnen nicht nur dabei helfen, den laufenden Übergang effektiv zu bewältigen, sondern auch die Glaubwürdigkeit ihrer Verpflichtungen gegenüber Aktionären und anderen Interessengruppen unterstreichen.
Durch die Gewährleistung des Zugangs zu systemischen und transparenten Nachhaltigkeitsdaten hat die EU eine solide Grundlage geschaffen, um die Wirtschaft des Blocks dabei zu unterstützen, nachhaltiger und widerstandsfähiger zu werden. Da Transparenz und Planung jedoch nur Mittel zum Zweck sind, fehlt es dem europäischen Grünen Deal immer noch an den nötigen Zähnen, um einen strukturelleren Wandel voranzutreiben.
Nun liegt es an den Verhandlungsführern des kommenden Nachhaltigkeits-Due-Diligence-Gesetzes, sicherzustellen, dass Unternehmen tatsächlich dazu verpflichtet werden, Klimaziele zu unterstützen, ihre Widerstandsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit zu stärken und die Menschen und die Wirtschaft der EU zu schützen.