Der bisher größte Streik des NHS im nächsten Monat wird zu „unnötigen Todesfällen“ führen, warnte ein Tory-Abgeordneter heute.
Zehntausende Krankenschwestern und Sanitäter werden beide am 6. Februar das Haus verlassen, was zu enormen Störungen im angeschlagenen Gesundheitswesen führen wird.
Dies bedeutet, dass Krankenhäuser gezwungen sein werden, Routinetermine und Operationen abzusagen. Und Gesundheitsführer haben den beispiellosen gemeinsamen Ausstieg als „äußerst besorgniserregend“ bezeichnet.
Tory-Abgeordneter Craig Mackinlay sagte heute, er sei „äußerst besorgt“ über die Aktion, weil es „zweifellos“ unnötige Todesfälle unter Briten geben werde, die nicht rechtzeitig versorgt werden können.
Obwohl die schwerstkranken Patienten und 999 Anrufer an früheren Streiktagen in diesem Winter schnelle Behandlung und Transport erhalten konnten, blieb anderen keine andere Wahl, als sich auf eigene Faust ins Krankenhaus zu begeben.
Pat Cullen, Geschäftsführer des Royal College of Nursing (RCN), schließt sich am 19. Januar den Streikposten vor dem University College Hospital in London an
Andere Mitglieder am Streikposten vor dem University College Hospital in London am 19. Januar
Tory-Abgeordneter Craig Mackinlay sagte, er sei “äußerst besorgt” über die Aktion – die das erste Mal sein wird, dass sowohl Krankenwagen als auch Krankenschwestern gleichzeitig streiken –, da es “zweifellos” unnötige Todesfälle unter Briten geben wird, die keinen Zugang zu rechtzeitiger Versorgung haben
Die NHS-Chefs bemühen sich heute, Notfallpläne zu erstellen, um die koordinierte Aktion in nur 18 Tagen zu kontrollieren.
Es kommt, als die Krankenschwestern in den zweiten Tag ihres 48-stündigen Streiks eintraten. Mediziner, die bei 55 Trusts arbeiten, sind im laufenden Streit mit der Regierung über die Bezahlung ausgestiegen.
Am 6. Februar werden Krankenschwestern wahrscheinlich wieder Notaufnahmen verlassen, während einigen Patienten, die einen Herzinfarkt, Schlaganfall oder Sturz erlitten haben, der Krankenwagen verweigert werden könnte.
Herr Mackinlay sagte, er sei „sehr enttäuscht“, dass Rettungskräfte und Krankenschwestern beschlossen haben, am selben Tag zu streiken.
Der Abgeordnete von South Thanet in Kent sagte: „Es gibt offensichtliche Risiken für Patienten und es wird zweifellos zu unerwarteten und unnötigen Todesfällen führen.
“Es wurde sorgfältig inszeniert, um maximale Aufregung zu verursachen, und macht das Gesetz über Mindestdienstleistungsniveaus, das durch das Parlament geht, umso wichtiger.”
Die Minister hoffen, dass der Gesetzentwurf die Öffentlichkeit vor Streiks schützen wird, indem eine bestimmte Anzahl von Mitarbeitern des öffentlichen Sektors verpflichtet wird, an Streiktagen zu arbeiten – damit die Menschen weiterhin arbeiten und Zugang zum NHS erhalten können – oder dass sie ihren Arbeitsplatz verlieren oder Gewerkschaften verklagt werden.
Herr Mackinlay fügte hinzu: „Menschen treten in Berufe wie die Krankenpflege und den Rettungsdienst ein, um fürsorglich zu sein, und das Verlassen des Streiks ist keine fürsorgliche Handlung.
“Es ist noch nicht zu spät, dies zu stoppen, und ich hoffe, die Gewerkschaften können sich vom Abgrund zurückziehen.”
Leveling-Up-Sekretär Michael Gove sagte, die Regierung würde es „vorziehen“, wenn es keine Streiks gäbe, insbesondere koordinierte Maßnahmen im NHS.
Auf die Frage von Sky News, ob es dafür verantwortlich sei, dass Krankenschwestern und Krankenwagen alle an denselben Tagen streiken, sagte der Abgeordnete von Surrey Heath, er stimme dem nicht zu.
Aber er sagte, die Mediziner „unternehmen Schritte, um sicherzustellen, dass sie sich um die dringendsten Notfälle kümmern können“.
Und er sagte, die Rechnung für das Mindestserviceniveau sollte der Öffentlichkeit „die Gewissheit geben, dass es immer einen NHS für sie geben wird, und tatsächlich andere Blaulichtdienste, die sie benötigen“.
Es wird erwartet, dass die koordinierte Aktion Krankenhäuser dazu zwingen wird, Tausende von Terminen und Operationen abzusagen und viele verzweifelte Patienten um den Zugang zur Notfallversorgung kämpfen lässt – wie in einer Welle von NHS-Streiks in diesem Winter zu sehen war.
Die Gewerkschaften drohten gestern damit, bis Ostern weiter zu streiken, wenn die Regierung nicht ihren Forderungen nach höheren Lohnerhöhungen nachgibt.
Neben der koordinierten Aktion am 6. Februar bestätigte das GMB gestern, dass das Rettungspersonal am 20. Februar, 6. März und 20. März streiken würde.
Die Gewerkschaft forderte die Minister auf, „jetzt über die Bezahlung zu sprechen“ und warnte davor, dass ein „angemessenes Gehaltsangebot“ der „einzige Weg“ zur Beilegung des anhaltenden Streits sei. Es behauptete, die „kalten, toten Hände von Nr. 10 und 11 Downing Street“ würden die Verhandlungen stoppen.
Unterdessen finden am 7. Februar auch die Streiks der Krankenschwestern statt, die vom Royal College of Nursing koordiniert werden.
Es ist der sechste Tag der Streiks in diesem Winter, gefolgt von zwei Tagen im Dezember und Streiks am Mittwoch und Donnerstag dieser Woche.
Dieser Kalender zeigt die Anzahl der NHS-Mitarbeitergruppen mit geplanten Streikterminen in den kommenden Monaten. Die Krankenschwestern streiken heute und morgen und kehren dann am 6. und 7. Februar zu den Streikposten zurück. Der nächste Streik der Krankenwagen findet am 23. Januar statt, dann erneut am 6. und 20. Februar und dann am 6. und 20. März. NHS-Physiotherapeuten werden ihren Streik abhalten erste Streikaktion am 26. Januar und dann wieder am 9. Februar
NHS-Krankenschwestern: Eine Belegschaft, in der die Zahl der Frauen deutlich über der der Männer liegt, aber viele kurz vor dem Ruhestand stehen oder eine bessere Work-Life-Balance anstreben. Die Bezahlung ist das zentrale Thema im Mittelpunkt der Streiks, wobei die durchschnittliche Krankenschwester 37.000 Pfund verdient. Diese Schätzung umfasst sowohl neue Absolventen, die bei 27.055 £ beginnen, als auch sehr erfahrene Krankenschwestern, die viel mehr verdienen
NHS-Daten zeigen, dass Ende Juni etwa 45.000 Pflegestellen in England unbesetzt sind. London hat mit 15 Prozent der Stellen in der Krankenpflege den höchsten Prozentsatz an Fehlenden
Der RCN fordert eine Gehaltserhöhung von 18,4 Prozent – basierend auf der aktuellen Inflationsrate. Das durchschnittliche Gehalt der Krankenschwestern würde von 37.000 £ auf 43.800 £ steigen.
Die Gewerkschaft hat jedoch wiederholt angekündigt, dass sie Minister in der Mitte treffen würde, wodurch das durchschnittliche Gehalt auf 40.400 GBP steigen würde.
Die Regierung hat darauf bestanden, dass ihr Angebot von rund 4 Prozent oder 1.400 £ alles ist, was sie sich leisten kann. Der im vergangenen Jahr vergebene Deal wurde von der NHS Pay Review Body unterstützt.
Gesundheitsminister Steve Barclay warnte davor, dass eine Gehaltserhöhung um 10 Prozent „unerschwinglich“ sei und 3,6 Milliarden Pfund von „wesentlichen“ NHS-Diensten wegnehmen würde, wenn Investitionen erforderlich sind, um den Rückstand von mehr als 7 Millionen Menschen in England zu bewältigen.
Pat Cullen, Geschäftsführer und Generalsekretär des RCN, sagte, die Krankenschwestern seien „total gebrochen“, in den Streik zu gehen, hätten aber keine Wahl.
Sie forderte die Regierung auf, sich wieder an den Tisch zu setzen, um „diesen Streit zu lösen“, sagte aber, dass derzeit keine Gespräche geplant seien.
Die NHS-Chefs haben bereits begonnen, Notfallpläne für den 6. Februar zu erstellen.
Matthew Taylor, Chief Executive der NHS Confederation, sagte: „Führungskräfte im Gesundheitswesen werden nun die Pläne und Vorbereitungen für den kombinierten Streik von Krankenschwestern und Krankenwagen im nächsten Monat intensivieren, der die Dienste vor eine größere Herausforderung stellen wird als die Arbeitskampfmaßnahmen, die wir gesehen haben miteinander ausgehen.’
Was diese Pläne beinhalten, ist unklar.
Zu den bisher angewandten Minderungsmaßnahmen gehört jedoch die Hinzuziehung der Armee zum Fahren von Krankenwagen und Krankenhäusern, in denen die Besucher gebeten werden, den Druck zu verringern, indem sie ihnen beispielsweise helfen, ihre Lieben zu den Mahlzeiten zu ernähren.
Saffron Cordery, Interims-CEO der NHS Providers Organization, kommentierte die kombinierte Streikaktion wie folgt: „Trusts warnen seit Monaten davor, dass koordinierte Streiks möglich sind, wenn Regierung und Gewerkschaften keine frühzeitige Einigung über die diesjährige Lohnzahlung erzielen .
„Die Aussicht, dass Rettungskräfte und Krankenschwestern am selben Tag streiken, ist sehr besorgniserregend.
„Es könnte der größte Arbeitskampftag sein, den der NHS je gesehen hat.
„Niemand im NHS will mehr Streiks, einschließlich der Mitarbeiter, die sich Streikposten anschließen.
„Vertrauensführer verstehen, warum die überlasteten Mitarbeiter angesichts chronischer Personalknappheit und ständig wachsender Nachfrage und Druck diesen Punkt erreicht haben.
„Wir brauchen dringend Minister, die sich mit den Gewerkschaften an einen Tisch setzen, um die Schlüsselfrage der Bezahlung für dieses Geschäftsjahr zu behandeln, sonst gibt es kein Licht am Ende des Tunnels.“