Warren Buffett kämpft gegen Vorschläge zu Klima und Vielfalt

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Morgen findet die jährliche Hauptversammlung von Berkshire Hathaway statt, die als „Woodstock for Capitalists“ bekannt ist. Wie im letzten Jahr beugt sich das Unternehmen der Zeit, indem es das Meeting virtuell abhält. Ein anderer Aspekt der Diskussion könnte jedoch zeigen, dass Warren Buffett zunehmend nicht mehr mit der Zeit Schritt hält, berichtet Michael de la Merced von DealBook.

Investoren drängen Berkshire, mehr über den Klimawandel und die Vielfalt der Arbeitskräfte zu erfahren. Aktionäre, einschließlich der öffentlichen Pensionskasse Calpers, argumentieren, dass das Konglomerat von Buffett nicht genug unternimmt, um die Fortschritte seiner Portfoliounternehmen bei der Lösung dieser Probleme offenzulegen. Buffett lehnte diese Initiativen vor dem Treffen ab und argumentierte, dass sie gegen Berkshires Philosophie verstießen, seine Tochtergesellschaften weitgehend unabhängig arbeiten zu lassen. “Ich glaube nicht daran, meine politischen Meinungen den Aktivitäten unserer Unternehmen aufzuzwingen”, sagte er auf der Jahrestagung 2018 in Berkshire.

Von Buffett wird erwartet, dass er sich vorerst durchsetzt. Er kontrolliert über ein Drittel der Stimmrechte von Berkshire und hat Einfluss auf treue Privatanleger, wodurch praktisch garantiert wird, dass die Vorschläge nicht angenommen werden.

  • Simiso Nzima, Leiter Corporate Governance bei Calpers, weist darauf hin, dass die SEC ohnehin geneigt zu sein scheint, mehr Offenlegung der Risiken des Klimawandels zu erzwingen.

Die große Frage ist, ob dies Berkshires goldenen Ruf trüben wird. Corporate America folgt zunehmend den Forderungen der Anleger – auch von BlackRock, einem großen Aktionär in Berkshire -, mehr gegen den Klimawandel und die Rassenungleichheit zu tun. Berkshire bestreitet nicht die Bedeutung des Klimawandels und der Vielfalt, aber Buffetts Rückstoß hier könnte sein Ansehen als vielleicht der am meisten bewunderte Investor der Welt beeinträchtigen. “Ich glaube nicht, dass es im Moment einen Ausrutscher im Goldstandard gegeben hat”, sagte Lawrence Cunningham, Professor an der George Washington University und Aktionär in Berkshire.

Big Tech beendet die Gewinnsaison mit einer starken Note. Der Gewinn von Amazon im ersten Quartal hat sich mehr als verdreifacht – ja, verdreifacht – auf 8 Milliarden US-Dollar, was die Erwartungen übertrifft. Wie unsere Kollegin Shira Ovide schreibt, hat das Quartal gezeigt, dass Technologiegiganten „unbestrittene Gewinner der Pandemiewirtschaft“ sind.

Europas Kartellchef beschuldigt Apple, Spotify zu Unrecht unter Druck gesetzt zu haben. Margrethe Vestager gab heute bekannt, dass eine EU-Untersuchung ergab, dass der iPhone-Hersteller seine Kontrolle über seinen App Store missbraucht hat, um seinem Musik-Streaming-Rivalen mehr Gebühren in Rechnung zu stellen.

Ein großer Tag in New York City: 1. Juli. Bürgermeister Bill de Blasio sagte, die Stadt werde bis zu diesem Tag wieder vollständig eröffnet. Die Beamten räumen jedoch ein, dass der Tourismus jahrelang nicht vollständig auf das präandemische Niveau zurückkehren wird, und die Arbeitgeber haben sich weitgehend auf den Rückgang konzentriert, um die Arbeitnehmer wieder in ihre Büros zu bringen.

Der Leiter des Risikoausschusses der Credit Suisse tritt zurück. Andreas Gottschling wird sich nicht zur Wiederwahl stellen. Er ist der jüngste Beamte der Schweizer Bank, der nach Skandalen in Greensill und Archegos ausscheidet.

Gute und schlechte Nachrichten für AstraZeneca. Der Arzneimittelhersteller übertraf die Erwartungen hinsichtlich Gewinn- und Umsatzwachstum, hat jedoch Schwierigkeiten, die von US-Beamten angeforderten Daten für die Zulassung seines Covid-19-Impfstoffs durch die FDA zusammenzustellen, berichtete das Wall Street Journal.

Endeavour, das Unterhaltungskonglomerat des Hollywood-Moguls Ari Emanuel, hat seinen Börsengang in letzter Minute im Jahr 2019 unter dem lauwarmen Interesse der Investoren vollzogen. Obwohl die Pandemie sowohl das Geschäft mit Live-Events als auch die Abteilung für Talentvertretung belastete, gab Endeavour gestern sein Marktdebüt und schloss den Tag mit einer Marktkapitalisierung von mehr als 10 Milliarden US-Dollar ab. Emanuel sprach mit DealBook darüber, was sich geändert hat – und was als nächstes kommt.

Warum der Börsengang diesmal stattfand

“Es gab Verwirrung in Bezug auf die UFC, also haben wir das aufgeräumt”, sagte Emanuel über die Mixed-Martial-Arts-Liga, über die Endeavour mit dem Erlös aus dem Angebot die volle Kontrolle erlangt. Die Verschuldung war zuvor ebenfalls besorgniserregend, und die Hebelwirkung wird mithilfe einer Privatplatzierung in Höhe von 1,7 Milliarden US-Dollar reduziert, wobei Third Point und Elliot Management zu den Investoren zählen.

Endeavour nutzte die Pandemie auch zur Umstrukturierung und Konsolidierung und entfernte sich weiter von den Wurzeln seiner Talentagentur. Die Unternehmen von Endeavour werden dazu beitragen, die Nachfrage nach Inhalten und Ereignissen nach der Pandemie zu befriedigen. Er sagte: “Wir sind die Geschichte über das Herauskommen.”

Über Endeavours Rolle in den Streaming-Kriegen

“Wir sind plattformunabhängig und dienen allen Parteien”, sagte Emanuel. Die Sender geben „riesige“ Beträge aus, um ihre Streaming-Plattformen auszubauen. “Ich muss das nicht tun”, sagte Emanuel. “Ich muss es nur liefern.”

Wie er Elon Musk kennengelernt hat, der sich dem Vorstand von Endeavour anschließt

„Ich habe definitiv kalt angerufen. Das liegt in meiner Natur “, sagte Emanuel. „Wir haben ihn bei einigen seiner Bemühungen vertreten. Und dann wurden er und ich im Laufe der Zeit freundlich. “

“Er ist auch ein großartiger Unternehmer, was bedeutet, dass er weiß, wie schwierig es ist, ein Unternehmen aufzubauen und zu führen”, fügte er hinzu und bemerkte, dass sie sich oft gegenseitig um Rat fragen.

Über die Frage, ob er Bedenken hat, Musk an die Tafel zu bringen angesichts der Geschichte des Tesla-Chefs bei der SEC

“Nein.”

– Whitley Collins von CBRE über die Pandemie den gewerblichen Immobilienmarkt auf den Kopf gestelltund kehrt den Trend zu „immer dichteren“ Büroräumen um.

Marty Walsh, der Arbeitsminister, sagte gestern, dass “in vielen Fällen” Gig-Arbeiter in den USA als Angestellte und nicht als unabhängige Auftragnehmer eingestuft werden sollten. “In einigen Fällen werden sie respektvoll behandelt und in einigen Fällen nicht, und ich denke, es muss auf ganzer Linie konsistent sein”, sagte er gegenüber Reuters. Aktien von Uber, Lyft, Fiverr und DoorDash fielen in den Nachrichten.

Aber wie viel Kontrolle hat Walsh darüber, wie Unternehmen ihre Mitarbeiter klassifizieren?

Es gibt kein einziges Gesetz, das Arbeitnehmer zu Arbeitnehmern oder Auftragnehmern macht. Das Arbeitsministerium kann das Gesetz über faire Arbeitsnormen durchsetzen, das den Mindestlohn und das Überstundengehalt des Bundes festlegt. Dies gilt nur für Mitarbeiter, und wer in diese Kategorie fallen sollte, war Gegenstand einer langjährigen Debatte.

Neue Richtlinien würden das Gesetz nicht ändern. Aber es könnte sich ändern, wie das Arbeitsministerium entscheidet, ob Klagen gegen Gig-Economy-Unternehmen eingereicht werden. “Es ist implizit ein Zeichen für Arbeitgeber, dass Sie diese Interpretation einhalten sollten, da sonst die Gefahr einer Durchsetzung besteht”, sagte Brian Chen, Anwalt des National Employment Law Project, gegenüber DealBook. Die Anleitung ist unverbindlich, aber Benjamin Sachs, Professor an der Harvard Law School, sagte, dass Gerichte bei Entscheidungen „dazu neigen, sie zu respektieren“. “Ich wäre nicht überrascht, wenn wir irgendwann in diesem Jahr konkrete Maßnahmen aus der Abteilung sehen würden”, sagte William Gould, ein Rechtsprofessor aus Stanford und ehemaliger Vorsitzender des National Labour Relations Board.

Alisha Haridasani Gupta, eine Gender-Reporterin für die In ihren Worten Der Newsletter erklärt, warum vielversprechende BIP-Zahlen nicht das Ende der Geschichte sind.

„Ein boomartiges Jahr“ beschrieb ein Ökonom, wie die US-Wirtschaft im Jahr 2021 aussehen könnte. Die neuesten Daten, die gestern veröffentlicht wurden, zeigten, dass das BIP im ersten Quartal mit einer robusten Jahresrate von 6,4 Prozent wuchs.

Während die Schlagzeilen auf den ersten Blick darauf hindeuten, dass die wirtschaftliche Gesundheit Amerikas auf dem Weg zu einer vollständigen Erholung ist, zeigt ein genauerer Blick eine Wirtschaft, die „branchenübergreifend zutiefst ungleich ist und in einer Weise unausgewogen ist, die enorme langfristige Auswirkungen hat“, wie The Times Neil Irwin hat es ausgedrückt.

Das Wachstum wurde durch die Konsumausgaben für Waren befeuert, während sich der Dienstleistungssektor noch nicht erholt hat. Laut Michael Madowitz, Ökonom am Center for American Progress, machen Dienstleistungen mehr als 95 Prozent der von Frauen ausgeübten Arbeitsplätze aus.

“Ich bin ein wenig besorgt, dass wir zu zuversichtlich sind, dass der Verlust von Service-Arbeitsplätzen wieder zum Leben erweckt wird”, sagte Madowitz. “Wenn niemand ein Geschäft geschlossen hat, ist das vielleicht in Ordnung, aber das scheint unwahrscheinlich.”

Rund zwei Millionen Frauen haben seit letztem Februar die Belegschaft verlassen. Das BIP erklärt weder den Produktivitäts- und Einkommensverlust noch die Arbeitsstunden zu Hause, die Frauen im vergangenen Jahr unentgeltlich geleistet haben.

Hubert Joly, der frühere CEO von Best Buy, hat ein Buch geschrieben, das er zu Beginn seiner Karriere nicht gelesen hätte, mit New-Age-Formulierungen, die er einst als lächerlich empfunden hätte, wie „menschliche Magie“. Aber jetzt sieht er das Geschäft als eine philosophische Aufgabe, und die Umwandlung von Best Buy von einem sinkenden Schiff in einen Erfolg beweist, dass es gut für den Gewinn ist, den Zweck an die erste Stelle zu setzen. Joly sprach mit DealBook über “The Heart of Business”, das nächste Woche herauskommt.

Warum hast du ein Buch geschrieben?

So viel von dem, was ich an der Business School gelernt habe, ist entweder falsch, veraltet oder unvollständig. Wir brauchen dringend eine neue Philosophie des Geschäfts und des Kapitalismus, eine Neugründung von Zweck und Menschlichkeit. Nach der Pandemie gibt es kein Zurück mehr. Wir haben die Häuser und die Verwundbarkeit der anderen gesehen. Wir müssen eine Erklärung der gegenseitigen Abhängigkeit abgeben.

Ist es nicht wichtig, Gewinne zu erzielen?

Milton Friedman ist auf meiner “meistgesuchten” Liste. Menschen, die sich dem Stakeholder-Kapitalismus widersetzen, irren sich. Wir können bessere wirtschaftliche Ergebnisse erzielen, indem wir uns mit Mitarbeitern, Kunden, Gemeinden und dem Planeten verbinden. Leute sollten Nullsummenspiele ablehnen. Das Buch ist ein praktischer Leitfaden für Führungskräfte, die den alten Weg aufgeben möchten.

Und es ist auch spirituell?

Ja. Weil Arbeit von grundlegender Bedeutung ist. Wir sollten uns fragen, warum wir arbeiten, was uns antreibt. Bei Best Buy versammelten wir uns vor der Weihnachtszeit – obwohl es eine sehr arbeitsreiche Zeit ist -, um darüber zu sprechen, was den Menschen Energie gibt, worauf es ankommt. Magie entsteht, wenn Arbeit mit Sinn und individuellem Genie verbunden ist, mit dem, was in jedem von uns gut oder schön ist.

Wie manifestiert sich diese „Magie“?

Zwei Best Buy-Mitarbeiter gaben vor, an einem kaputten Dinosaurierspielzeug hinter der Theke „operiert“ worden zu sein, und gaben einem Jungen einen neuen Gegenstand zurück. Er sagte, sein Baby-Dino habe sich erholt. Das musste von Herzen kommen. Sie hätten einfach seine Mutter ins Regal schicken können. Führungskräfte müssen ihren Kopf und ihr Herz benutzen, Mitarbeiter sehen und hören und den Menschen die Freiheit geben, Arbeit sinnvoll zu gestalten.

Angebote

  • Nestlé erklärte sich bereit, einen Großteil der Bountiful Company, einem Hersteller von Vitaminen im Besitz von KKR, für 5,8 Milliarden US-Dollar zu kaufen. (CNBC)

  • Die Aktien von Darktrace, dem britischen Cybersecurity-Unternehmen, stiegen, nachdem der Börsengang mit einem Wert von 1,7 Milliarden Pfund (2,4 Milliarden US-Dollar) bewertet wurde, der unter dem angegebenen Ziel von 4 Milliarden US-Dollar lag. (Reuters)

Politik und Politik

  • Der Senat genehmigte eine Gesetzesvorlage in Höhe von 35 Milliarden US-Dollar zur Sanierung der Wassersysteme des Landes, aber weitere Kompromisse bei den Infrastrukturausgaben sind unwahrscheinlich. (NYT)

Technik

  • Apple und Samsung waren die neuesten Unternehmen, die Probleme bei der Herstellung von Produkten aufgrund eines Mangels an Computerchips meldeten. (WaPo)

  • Wie Google plant, seine Büros für die Zeit nach der Pandemie neu zu gestalten: Auf Wiedersehen, Sitzcafeterias; Hallo, Tagungsräume im Freien. (NYT)

Das Beste vom Rest

  • Der Kampf um die Kontrolle über Apollo Global Management hat Berichten zufolge einen weiteren Mitbegründer, Josh Harris, aus dem Weg geräumt. (Bloomberg)

  • Impfpässe könnten den Ländern helfen, ihre Grenzen schneller wieder zu öffnen – wenn sie sich auf einen gemeinsamen Standard einigen können. (FT)

  • Sie wurde durch das Mem „Disaster Girl“ berühmt. Dann verdiente sie 500.000 Dollar, indem sie daraus eine NFT machte. (NYT)

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