Polizist mit Langzeit-COVID als behindert anerkannt

Ein an Langzeit-COVID erkrankter Polizist wurde aufgrund eines Arbeitsunfalls von der Nationalen Versicherungsanstalt (NII) als behindert anerkannt.

Der Polizist, der in der Verkehrsabteilung der Polizei dient, hat sich laut einer Klage der Anwälte Gil Krauss und Shiri Alon beim NII bei einem Mitarbeiter mit dem Virus infiziert.

Der Polizist litt seit seiner Infektion unter Beschwerden wie Atembeschwerden, Aufmerksamkeitsstörungen, Kurzzeitgedächtnisverlust, Kopfschmerzen/Migräne, Muskelschmerzen, Leberproblemen, Bluthochdruck und mehr, so die Behauptung.

Der Beamte wurde mehrmals ins Krankenhaus eingeliefert und muss eine lange Rehabilitationsphase durchlaufen, danach wird er wahrscheinlich für den Rest seines Lebens ein Invaliditätsstipendium erhalten.

Wenn sich jemand an seinem Arbeitsplatz mit dem Virus ansteckt, habe er einen Anspruch auf Anerkennung als Arbeitsunfall, erklärten Krauss und Alon. Dies hängt vom Nachweis ab, dass sich das Virus tatsächlich am Arbeitsplatz infiziert hat, was für unmittelbare Eingreiftruppen wie Gesundheitspersonal und Polizisten möglicherweise einfacher nachzuweisen ist, sagten sie.

Gesundheitspersonal bereitet am 30. September 2021 in einem temporären Clalit-Gesundheitszentrum in Jerusalem einen Covid-19-Impfstoff vor. (Kredit: YONATAN SINDEL/FLASH90)

Die Anerkennung von Langzeit-COVID-Symptomen durch das NII als Arbeitsunfall sei sehr wichtig, fügten die Anwälte hinzu, da der Behinderte bei einer Verschlimmerung der Symptome ohne weiteres einen Antrag auf erhöhte Entschädigung stellen könne. Darüber hinaus haben Menschen, die durch Arbeitsunfälle behindert wurden, Anspruch auf eine Reihe von Leistungen in den HMOs, fügten die Anwälte hinzu.

Sie haben auch Anspruch auf Erstattung von medizinischen Ausgaben im Zusammenhang mit ihrer Verletzung, einschließlich Rehabilitationsbehandlungen und medizinischem Cannabis.


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