Die NFL soll das Haifischbecken des Fußballs sein, ein Kessel des Drucks, der gefressen oder gefressen wird, ein Ort, an dem die Arbeitsplatzsicherheit am Akronym der Liga festhält: Not For Long. Und doch ist es freundlich, sanft und geduldig im Vergleich zur aktuellen Halsabschneider-Welt des College-Footballs.
Das ist der Sport, in dem Administratoren gerne über Dinge wie „Schüler-Sportler-Wohlfahrt“ und Charakterbildung und Lebenslektionen sprechen. Nun, hier ist die aktuelle Lebenslektion im College-Football: Jeder und alles ist jederzeit entbehrlich. Wir werden eine Konferenz über verdeckte Operationen für mehr Geld aufgeben, und wir werden einen Trainer feuern, der sofort anfängt auszurutschen. Pass auf.
NFL-Trainer haben in dieser Saison bisher gefeuert: null.
College-Trainer haben in dieser Saison bisher gefeuert: fünf.
Scott Frost in Nebraska. Herm Edwards im Bundesstaat Arizona. Geoff Collins von der Georgia Tech. Und an diesem besonders blutigen Sonntag Karl Dorrell in Colorado und Paul Chryst in Wisconsin. Und der letzte davon ist ein Schocker.
Chryst ist mehr Wisconsin als Käsebruch und Bratwurst. Er wurde in Madison geboren, verbrachte einen Teil seiner Kindheit ein paar Blocks vom Camp Randall Stadium entfernt, während sein Vater Assistenztrainer war, dort zur Schule ging, dort Assistenztrainer war und dann sieben Saisons lang ein äußerst erfolgreicher Cheftrainer war. Aber als die achte Staffel vom Kurs abkam, bam. Er war draußen.
Chryst ist 67-26 insgesamt, 43-18 in den Big Ten, gewann drei Big West Division-Titel und hatte drei Top-15-Platzierungen. Aber ein 2: 3-Start in diese Saison, unterbrochen von einer hässlichen Heimniederlage am Samstag gegen den ehemaligen Wisconsin-Trainer Bret Bielema und Illinois, markierte das Ende.
Paul Chryst gewann drei Big Ten West-Titel und zwei New Years Six-Bowls und war zweimal Big Ten-Trainer des Jahres.
Jeff Hanisch/USA HEUTE Sport
Es ist ein kaltes, kaltes Geschäft, das in rhetorische Prahlerei gehüllt ist. Der Sportdirektor von Wisconsin, Chris McIntosh, leistete seinen Beitrag, indem er in der Veröffentlichung der Schule, in der er die Entlassung von Chryst ankündigte, einige Plattitüden lieferte: „Nach einem herzlichen und authentischen Gespräch mit Trainer Chryst darüber, was im langfristigen besten Interesse unseres Fußballprogramms ist, bin ich zu dem Schluss gekommen Jetzt ist die Zeit für einen Führungswechsel. Paul ist ein integrer Mann, der seine Spieler liebt. Ich habe großen Respekt und Bewunderung für Paul und das Vermächtnis von ihm und seiner Familie an der University of Wisconsin.“
Komische Art, diesen Respekt und diese Bewunderung zu demonstrieren, ihn am 2. Oktober zu feuern. Die jährliche herbstliche Verwaltungspanik begann vor drei Jahren zuzunehmen, und jetzt hat sie einen neuen Höhepunkt erreicht.
Die Entlassungen während der Saison verspotten auch, was Programme über Engagement und Zusammengehörigkeit während der harten Wintertrainings, der Frühlingsübungen und der Forderung predigen, dass die Spieler den Sommer über zusammen auf dem Campus bleiben müssen. Engagement und Zusammenhalt sind verwerflich, wenn die Saison schlecht startet. Das Umsteigeportal winkt, und die Reisebusse werden nach Hause geschickt.
Dann verlagert sich das Gespräch unverblümt vom Danken an den gefeuerten Mann zum Weiterkommen bei der Rekrutierung. Die Unterzeichnungsperiode im Dezember ist zu einem massiven Saisonstörer geworden – ein weiteres College-Sportproblem, das in Sichtweite steht und dennoch nicht behoben wird. Verschieben Sie den Vertragstag in den Frühling und beenden Sie die Rationalisierung von Entlassungen während der Saison aufgrund des Rekrutierungskalenders.
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Aber, hey, Chryst verlässt einen sehr reichen Mann, nachdem er vor einem ganzen Jahr eine Gehaltserhöhung auf 5,25 Millionen Dollar erhalten hatte – die neueste in einer langen Reihe von Verlängerungen, die eine Schule am Ende ein Vermögen kosten, wenn sie nicht aufgehen . Gemäß seinem Vertrag beläuft sich die Übernahme auf 16,4 Millionen US-Dollar. Die Tage der pandemischen Lohnkürzungen und Urlaube sind sicherlich schnell vergangen. Die steuerliche Zurückhaltung hat den College-Sport schon vor langer Zeit verlassen, und sie kommt nicht zurück.
Im Moment ist das alles nur dummes Geld im Sport. Die Medienrechte-Deals schießen in die Höhe, die Gehälter schießen in die Höhe, die Einrichtungen werden unaufhörlich gebaut und modernisiert, und jetzt laufen die NIL-Kollektive auf Hochtouren. Und was damit einhergeht, ist eine Verzweiflung zu gewinnen, die zu einer Epidemie von Entlassungen während der Saison führt.
Jede Situation ist anders und jeder Trainerwechsel hat seine eigenen Nuancen. Nebraska hat zu lange gewartet, um Frost zu feuern, und hat es dann überstürzt, obwohl es bis Oktober hätte warten und sich weitere 7,5 Millionen Dollar sparen können. (Aber warum? Blödes Geld. Verbrennen Sie es, wenn Sie es haben.) Man könnte argumentieren, dass Arizona State und Georgia Tech ebenfalls zu lange gewartet haben. Colorado ist in einem schrecklichen Zustand, aber Dorrell war erst 2020 der Pac-12-Trainer des Jahres.
Wisconsins Umzug ist anders, kaltblütiger, aber nicht ohne Begründung. Interimstrainer Jim Leonhard, der Defensivkoordinator, war ein sehr erfolgreicher Assistent und hatte seinen Namen für andere Jobs im Umlauf. Dies gibt ihm ein Vorsprechen während der Saison, um zu sehen, ob er Cheftrainermaterial ist.
Und dann ist da noch das potenzielle Lance Leipold Hiring Derby-Szenario. Leipold, der Trainer, der Kansas in seiner zweiten Saison im härtesten Power-5-Job des Landes zu einem wunderbaren 5:0-Start verholfen hat, könnte in Nebraska zum Objekt der Begierde werden. Und wenn Wisconsin auch einen Typen ins Visier genommen hat, der tiefe Verbindungen zum Staat hat, nun, das könnte die Dringlichkeit der Entlassung von Chryst erklären.
Leipold stammt aus Wisconsin und war vor 30 Jahren Assistent bei den Badgers. Er war auch ein kleiner College-Coaching-Gigant und gewann sechs nationale Meisterschaften der Division III in Wisconsin-Whitewater. (Ähnlich wie die frühere Badgers-Basketballtrainer-Legende Bo Ryan, der auf D-III-Ebene groß gewann, bevor er in Madison zum Star wurde. Denken Sie daran, Sportdirektoren lieben es, wiederholbare Einstellungsformeln zu finden.)
Die Tatsache, dass Leipold bis zu seinem 51. Lebensjahr brauchte, um eine Chance auf einen FBS-Job zu bekommen – und dann war es ein Buffalo in der Mid-American Conference – ist Teil dessen, was an großem College-Football leidet. Aber er hat die verlorene Zeit wieder gut gemacht, sowohl dort als auch jetzt in Kansas, und plötzlich ist er der heißeste 58-Jährige mit einem 7-10-Rekord in seinem aktuellen Job auf dem Planeten.
Es ist ein seltsamer neuer Tag, an dem die Möglichkeit besteht, dass sich Nebraska und Wisconsin um den Football-Trainer von Kansas streiten. Aber das könnte sein, wo wir hinsteuern.
Wohin steuert der Sport als Ganzes? Tiefer ins Haifischbecken. Ein anderer wird nächste Woche entlassen. Aber zumindest werden sie in der Veröffentlichung nette Dinge über den frisch gefeuerten Typen sagen. Es ist der College-Football-Weg.
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