Die Kelly Clarkson Show steht im Mittelpunkt der Kontroversen, nachdem Mitarbeiter schockierende Behauptungen über ein giftiges Arbeitsumfeld vorgebracht haben, da die beliebte Tagesserie im Herbst nach New York City verlegt werden soll. RadarOnline.com hat gelernt.

Mehrere Produzenten am Set werden beschuldigt, einen stressigen Arbeitsplatz zu fördern, der den Mitarbeitern das Leben schwer macht. Einer von ihnen behauptete, der Job habe sie „traumatisiert“.

Zehn ehemalige Mitarbeiter der NBC-Serie und einer, der immer noch angestellt ist, schilderten ihre Erfahrungen in einem bombastischen Exposé, das von veröffentlicht wurde Rollender Stein am Freitag und entschied sich dafür, anonym zu bleiben.

Clarkson ihrerseits soll „fantastisch“ sein und sich der giftigen Umgebung, die entsteht, nicht bewusst sein oder dass einer ihrer Mitarbeiter unzufrieden ist.

RadarOnline.com hat die Vertreter von Clarkson um einen Kommentar gebeten.

Berichten zufolge haben sich einige von ihnen daran gewöhnt, „gehänselt und eingeschüchtert“ zu werden, was sich nach Angaben der ehemaligen Mitarbeiter langsam zu einer Verschlechterung ihrer psychischen Verfassung entwickelt habe. Einige behaupteten, dass sie trotz ihrer Versuche, die Misshandlungen zu stoppen, „keine Hilfe von der Personalabteilung erhielten, als diese Probleme gemeldet wurden“.

„Ich erinnere mich, wie ich auf das Bühnendach ging, um zu weinen, und dachte: ‚Oh mein Gott, was mache ich? Warum tue ich mir das an?‘“, erzählte einer der Veröffentlichung und erinnerte sich an einen Moment, der eine Wendung bedeutete Punkt.

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Der ausführende Produzent der Show wurde auch von einem anderen Mitarbeiter als „Monster“ bezeichnet, der behauptete, er sei vor der Übernahme dieses Auftritts „gewarnt“ worden, bevor er zustimmte.

Rollender SteinDer Artikel wurde von verfasst Krystie Lee Yandoliderselbe Autor, der die BuzzFeed News-Geschichte über mehrere Mitarbeiter verbreitet hat Die Ellen DeGeneres Show Sie behaupteten, sie hätten eine „toxische Arbeitskultur“ erlebt.

Im neuen Bericht wird ein weiterer ehemaliger Mitarbeiter von Die Kelly Clarkson Show sagte, es hätte ihren Karriereweg beinahe verändert.

„Es hat mich davon abgehalten, jemals wieder tagsüber arbeiten zu wollen. Wenn ich sage, dass ich traumatisiert war, war ich wirklich traumatisiert“, behaupteten sie und behaupteten, die Mitarbeiter seien unterbezahlt und überarbeitet.

Ein NBCU-Sprecher hat sich inzwischen in einer Erklärung am Freitag mit den Behauptungen befasst. „Wir setzen uns für ein sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld ein und nehmen Beschwerden am Arbeitsplatz sehr ernst. Etwas anderes zu unterstellen, ist falsch.“

„Wenn Probleme gemeldet werden, werden diese umgehend überprüft, untersucht und entsprechend reagiert“, fuhr der Sprecher fort. “Die Kelly Clarkson Show ist bestrebt, einen sicheren, respektvollen und gleichberechtigten Arbeitsplatz zu schaffen, der eine Kultur der Inklusivität und Kreativität fördert.“