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Die Gewerkschaft des Southern Poverty Law Center (SPLC) behauptete, dass es eine Rassenunterschiede in der Rückkehr-an-Arbeit-Politik der legalen gemeinnützigen Organisation gebe, und organisierte am Montag einen Mitarbeiterprotest.
„Schwarzen Frauen, von denen viele seit Jahrzehnten in dieser Organisation in Positionen mit geringen oder keinen Aufstiegschancen arbeiten, wird viermal häufiger Telearbeit und/oder Fernarbeit verweigert als weißen Frauen und siebenmal häufiger Telearbeitsmöglichkeiten als weiße Männer im Zentrum”, schrieb die SPLC Union in a Pressemitteilung über den Protest, der am Montag in Montgomery, Alabama, stattfand.
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Die Gewerkschaft sagte, die Veranstaltung ziele darauf ab, „gegen das Management zu protestieren, das hauptsächlich schwarze weibliche Angestellte dazu zwingt, ins Büro zurückzukehren, während weißen und höher bezahlten Mitarbeitern die Möglichkeit der Fernarbeit ermöglicht wird“.
„Sieben von uns, die zu den am stärksten ausgegrenzten Mitarbeitern des Southern Poverty Law Center gehören, haben in den letzten zwei Jahren Spenden in Höhe von über 200 Millionen US-Dollar verarbeitet, während sie von zu Hause aus gearbeitet haben, und jetzt sind wir beauftragt, jeden Tag im Büro zu arbeiten“, sagte Lisa D. Wright, Mitglied und Steward des SPLC Union Bargaining Committee, sagte in einer Erklärung. „Man sollte uns vertrauen, dass wir die Entscheidung treffen, die für uns, unsere Arbeit und unsere Familien am besten ist.“
Das Southern Poverty Law Center (SPLC) ist eine amerikanische gemeinnützige Anwaltsorganisation, die sich auf Bürgerrechts- und Rechtsstreitigkeiten im öffentlichen Interesse am 3. März 2020 in Montgomery, Alabama, USA, spezialisiert hat.
(Foto von Barry Lewis/InPictures über Getty Images)
„Mitarbeiter in höher angesehenen Berufsklassifikationen und höher bezahlte Mitarbeiter erhalten die Flexibilität, aus der Ferne zu arbeiten, während Frauen, schwarze, braune und schlechter bezahlte Mitarbeiter unabhängig von unserer Arbeit, unseren Bedürfnissen, zurück ins Büro gezwungen werden. und unser Eintreten für eine integrativere Behandlung”, fügte Wright, der als Koordinator für Firmengeschenke für das SPLC fungiert, hinzu. „Mitarbeiter zurück ins Büro zu zwingen, hat nichts mit Kollaboration oder Kooperation zu tun – hier geht es um die Überwachung und Überwachung der am niedrigsten bezahlten Mitarbeiter von SPLC.“
Margaret Huang, die Präsidentin und CEO der Organisation, sagte, der SPLC habe ein flexibles Arbeitsmodell geschaffen, das es Mitarbeitern in bestimmten berechtigten Rollen ermöglicht, vollständig remote zu arbeiten.
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„Wir haben fast 400 Mitarbeiter und haben nur 9 % der Mitarbeiter identifiziert, deren Positionen es erfordern, dass sie im Büro sind und Aktivitäten wie die Bearbeitung von Rechtspost und Spenderbeiträgen ausführen“, sagte Huang in einer Erklärung gegenüber The Montgomery Advertiser.
Das Southern Poverty Law Center (SPLC) ist eine amerikanische gemeinnützige Anwaltsorganisation, die sich auf Bürgerrechts- und Rechtsstreitigkeiten im öffentlichen Interesse am 3. März 2020 in Montgomery, Alabama, USA, spezialisiert hat.
(Foto von Barry Lewis/InPictures über Getty Images)
Ein Protestteilnehmer teilte Fotos von protestierenden Mitarbeitern. “[SPLC] Arbeiter und [SPLC Union] Mitglied erinnert uns daran, dass die obligatorische Rückkehr ins Amt für *nur* Arbeiter mit niedrigeren Löhnen eine Frage der Polizei und Überwachung ist – Fragen, die das sind [SPLC] besteht darauf, dass sie dagegen ankämpfen“, schrieb die Teilnehmerin mit einem Bild einer schwarzen Frau. Sie fügte den Hashtag „#PracticeWhatYouPreach“ hinzu.
Das SPLC ist auf Zivilrechtsstreitigkeiten und Rechtsstreitigkeiten im öffentlichen Interesse zu verschiedenen Themen spezialisiert, darunter Einwanderung, Gefangenenrechte, LGBTQ+-Themen und mehr. Der SPLC hat wichtige Präzedenzfälle im Bereich der Bürgerrechte geschaffen, war jedoch in den letzten zehn Jahren mit einer Flut von Skandalen konfrontiert, einschließlich Vorwürfen wegen Rassendiskriminierung.
Im Jahr 2019 entließ die SPLC ihren Mitbegründer Morris Dees nach Behauptungen von Rassendiskriminierung und Sexuelle Belästigung das geht Jahrzehnte zurück. Auch der damalige SPLC-Präsident Richard Cohen trat zurück. Die SPLC hat Tina Tchen, die ehemalige Stabschefin von Michelle Obama, hinzugezogen, um eine interne Untersuchung durchzuführen, aber der Bericht muss noch veröffentlicht werden.
Inmitten dieses Skandals, a ehemaliger Mitarbeiter meldete sich und behauptete, dass der SPLC seine „Hassgruppen“-Beschuldigung benutzt, um den Hass in einem Spendenprogramm zu übertreiben, um Spender zu „erpressen“. Kritik haben lange behauptet, dass die SPLC-Marken konservative und christliche Mainstream-Organisationen „Hassgruppen“ nennen, und sie auf eine Liste und eine Karte mit wirklich hasserfüllten Organisationen wie dem Ku Klux Klan gesetzt. Das „Intelligence Project“, die SPLC-Abteilung, die „Hassgruppen“ überwacht, begann als Projekt zur Überwachung des KKK und anderer weißer rassistischer Organisationen.
Rockville Centre, NY: Am 1. Dezember 2021 nehmen Menschen an einer Kundgebung gegen Hass auf den Stufen der Central Synagogue-Beth Emeth im Rockville Centre, New York, teil. Die Kundgebung war eine Reaktion auf Mitglieder der Proud Boys, die einige Tage zuvor durch ihre Stadt marschierten. ___ Die Hasskarte des Southern Poverty Law Center 2021.
(Foto von Thomas A. Ferrara/Newsday RM über Getty Images | Southern Poverty Law Center)
Im August 2012 zielte ein Terrorist auf FRC in Washington, DC, mit der Absicht, alle im Gebäude zu erschießen und jedem Opfer ein Chick-Fil-A-Hähnchensandwich an den Kopf zu legen. Der Schütze eröffnete das Feuer und traf einen Wachmann, der ihn erfolgreich angriff, bis die Polizei eintraf und das beabsichtigte Massaker verhinderte. Der Schütze, der war zu 25 Jahren verurteilt unter anderem wegen Terrorismus im Gefängnis saß, sagte dem FBI, dass er FRC auf der „Hasskarte“ des SPLC gefunden habe. Die SPLC verurteilte die Schießerei, aber sie hat es getan hielt FRC auf der „Hasskarte“.
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Die SPLC war wegen ihrer Kennzeichnung als „Hass“ und „extremistisch“ mit mehreren Klagen wegen Verleumdung konfrontiert. Im Jahr 2018 hat die SPLC 3,375 Millionen Dollar bezahlt und gab eine unterwürfige Entschuldigung heraus, nachdem er den muslimischen Reformer Maajid Nawaz als „antimuslimischen Extremisten“ gebrandmarkt hatte. Der Oberste Gerichtshof ist angesichts ob die DJKM-Klage wegen Verleumdung gegen den Vorwurf der „Hassgruppe“ aufgenommen wird.
Der SPLC reagierte nicht sofort auf eine nach Geschäftsschluss von Fox News Digital angeforderte Stellungnahme zu den Behauptungen der Gewerkschaft oder der Kritik am Vorwurf der „Hassgruppe“.