City hat Berradas Abgang in einem überraschenden Wechsel über die Grenze zu Manchester bestätigt, um Richard Arnold im Old Trafford zu ersetzen.
In einer Erklärung heißt es: „Der Manchester City Football Club kann bestätigen, dass Omar Berrada von seiner Rolle als Chief Football Operations Officer bei der City Football Group zurückgetreten ist.“
„Der Verein hat Verständnis für seine Entscheidung, eine neue Herausforderung zu suchen, und verlässt ihn mit unserem Dank und den besten Wünschen.“
Der 46-Jährige wird die erste große Ernennung sein, seit United bekannt gegeben hat, dass Ratcliffe einem 1,3-Milliarden-Pfund-Deal für einen 29-prozentigen Anteil am Verein zugestimmt hat.
INEOS hat die vollständige Kontrolle über den Fußballbetrieb übernommen und Berichten zufolge Unterstützung von der Familie Glazer erhalten, nachdem sie Berrada als ihr wichtigstes CEO-Ziel identifiziert hatte.
Laut BBC Sport wird Berrada voraussichtlich im Sommer seine Arbeit im Old Trafford aufnehmen, wenn Ratcliffe und INEOS ihr erstes Transferfenster beaufsichtigen werden, nachdem die Premier League den Deal nächsten Monat ratifiziert hat.
Nachdem er 2011 von Barcelona zum Etihad-Stadion wechselte, war er kaufmännischer Leiter für City Football Marketing, bevor er 2016 zum Chief Operating Officer des Clubs ernannt wurde.
Während seiner Tätigkeit als COO wurde Berrada dabei gefilmt, wie er über seinen Job und die drei Eigenschaften sprach, die seiner Meinung nach eine Führungskraft ausmachten.
„Meiner Meinung nach sind die drei wichtigsten Qualitäten, die eine Führungskraft haben sollte, erstens die Fähigkeit, eine sehr klare Vision zu artikulieren“, sagte Berrada.
„Nummer zwei: Mit gutem Beispiel vorangehen. Ich denke, ein Anführer sollte an vorderster Front stehen bei dem, was der Verein erreichen möchte.“
„Und Nummer drei ist die Idee, zusammenzuarbeiten und eine Plattform zu schaffen, auf der jeder seine Ansichten äußern und seine Ideen teilen kann, um das Team viel stärker zu machen.“
United hat in dem miserablen Jahrzehnt seit den Abgängen von Sir Alex Ferguson und David Gill im Jahr 2013 einen Geschäftsführer mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz auf der sportlichen und geschäftlichen Seite des Fußballs vermisst.
Aber Berradas Kommentare geben Anlass zur Hoffnung, dass dieses Fachwissen unter der Aufsicht von Ratcliffe und INEOS in die Hierarchie der Vereinigten Staaten zurückkehren wird.
Er fügte hinzu: „Eine der größten Herausforderungen und Schwerpunkte, denen ich in meiner Rolle als Chief Operating Officer bei Manchester City gegenüberstehe, ist die Notwendigkeit, ein Gleichgewicht zwischen der Fußballseite der Organisation und der Geschäftsseite zu finden.“
„In vielerlei Hinsicht agieren sie in zwei unterschiedlichen Welten. Aber die Realität ist, dass man diese Lücke schließen muss, um als Einheit zu agieren.“