Kellogg sagte am Donnerstag, man habe eine zweite vorläufige Einigung mit einer Gewerkschaft erzielt, die etwa 1.400 Arbeiter in vier US-Getreidefabriken vertritt, die seit Anfang Oktober im Streik sind.
Die vorläufige Einigung, die fünf Jahre umfassen sollte, wurde etwa anderthalb Wochen nachdem die Arbeiter eine frühere Vereinbarung abgelehnt hatten, angekündigt, was das Unternehmen dazu veranlasste, die Einstellung von ständigem Ersatz für die streikenden Arbeiter fortzusetzen.
Letzte Woche äußerte sich Präsident Biden zu der Pattsituation und sagte in einer Erklärung, er sei „zutiefst beunruhigt“ über den Plan für die Festsetzung von Arbeitnehmern, den er „einen existenziellen Angriff auf die Arbeitsplätze und die Lebensgrundlagen der Gewerkschaft und ihrer Mitglieder“ nannte.
Der Streik drehte sich teilweise um das zweistufige Vergütungssystem des Unternehmens, bei dem Arbeitnehmer, die nach 2015 eingestellt wurden, in der Regel niedrigere Löhne und Sozialleistungen erhalten als Arbeitnehmer mit längerer Betriebszugehörigkeit. Das Unternehmen gab an, dass seine erfahrenen Mitarbeiter im Durchschnitt mehr als 35 US-Dollar pro Stunde verdienen, während die neueren Arbeiter im Durchschnitt fast 22 US-Dollar pro Stunde verdienen.
Alteingesessene Arbeiter haben ihre Besorgnis darüber geäußert, dass die Aufnahme von weniger bezahlten Arbeitern letztendlich auch ihre Löhne und Leistungen schmälern wird.
Gemäß der Vereinbarung, die letzte Woche abgelehnt wurde, hätte das Unternehmen alle Mitarbeiter mit vier oder mehr Jahren bei Kellogg sofort in den Veteranenstatus umgewandelt und dann in jedem Jahr des Fünfjahres einen Betrag von 3 Prozent der Mitarbeiterzahl eines Werks umgestellt Vertrag.
Die abgelehnte Vereinbarung hätte auch Veteranen eine Lohnerhöhung von 3 Prozent im ersten Vertragsjahr und Anpassungen der Lebenshaltungskosten während der Vertragslaufzeit ermöglicht. Es bot neueren Mitarbeitern eine Steigerung von den niedrigen 20 US-Dollar pro Stunde auf knapp über 28 US-Dollar nach ihrem sechsten Jahr.
Eine Unternehmenssprecherin sagte am Donnerstag per E-Mail, dass die neue vorläufige Vereinbarung den Prozess zur Umwandlung neuer Mitarbeiter in den Veteranenstatus nicht ändert, aber dass sie „dem Wunsch der Gewerkschaft nachkommt“, die Lebenshaltungskosten für alle Mitarbeiter in jedem Vertragsjahr anzupassen .
Ob Kellogg feste Ersatzkräfte eingestellt hatte, sagte die Sprecherin nicht.
„Wir schätzen alle unsere Mitarbeiter. Sie haben es Kellogg ermöglicht, Amerikaner seit mehr als 115 Jahren mit Nahrung zu versorgen“, sagte Steve Cahillane, der Vorstandsvorsitzende, in einer Erklärung. “Wir hoffen, dass unsere Mitarbeiter für die Ratifizierung dieses Vertrags stimmen und wieder an ihren Arbeitsplatz zurückkehren.”
Die Bakery, Confectionery, Tobacco Workers and Grain Millers International Union, die die Arbeitnehmer vertritt, lehnte es ab, sich zu den Details der Vereinbarung zu äußern, sagte jedoch, dass die Gewerkschaft den Vorschlag am Wochenende den Mitgliedern vorlegen werde und dass die Stimmen bis Dienstag ausgezählt würden.
Anfang dieser Woche kündigte Bernie Sanders, der unabhängige US-Senator aus Vermont, Pläne an, am Freitag eine Kundgebung im Namen der Kellogg-Arbeiter in Battle Creek, Michigan, abzuhalten, dem Standort des Firmensitzes und einer der streikenden Getreidefabriken. Ein Sprecher von Herrn Sanders sagte, die Reise sei noch im Gange.