Brexit Großbritannien hat einen großen Sieg errungen, nachdem ein Ökonom sagt, dass der Austritt aus der Europäischen Union zu einem Anstieg der Löhne geführt hat.
Ökonomen sagen, dass ein Rückgang der Einwanderung aus der EU dazu geführt hat, dass britische Arbeitnehmer mehr Verhandlungsmacht haben und höhere Löhne fordern können.
Hochrangige Analysten sagten, der Lohnanstieg sei zum Teil auf den Rückgang der Menschen zurückzuführen, die aus der EU ins Vereinigte Königreich kamen, um dort zu arbeiten.
Sie fügten hinzu, dass sich diese Situation wahrscheinlich nicht ändern werde, da sich Großbritannien weiterhin daran gewöhne, außerhalb der EU zu sein.
Darüber hinaus sagten Ökonomen, dass die Abstimmung trotz des Brexit-Vorteils zu einem Tabu geworden sei.
Im Gespräch mit dem Telegraph sagte der Leiter der globalen Strategie der französischen Bank Natixis: „Wir haben eine angemessene Nachfrage nach Arbeitskräften, aber wenn man sich das Angebot ansieht, ist es aufgrund des Brexit massiv zurückgegangen.“
„Es entsteht ein Ungleichgewicht, das weiterhin das Lohnwachstum antreibt, und diese Situation wird anhalten.“
Die Nachricht kommt, nachdem letzte Woche veröffentlichte Zahlen zeigten, dass die Löhne mit einem Rekordtempo von 7,7 Prozent stiegen.
Im Vorfeld der Abstimmung argumentierten die Brexit-Befürworter, dass ein Austritt aus der EU der britischen Öffentlichkeit mehr Geld bescheren würde.
In einem von Persönlichkeiten wie Boris Johnson und Michael Gove im Mai 2016 unterzeichneten Brief heißt es: „Die Löhne für arbeitende Menschen außerhalb der EU werden höher sein … weil die Löhne nicht länger durch unkontrollierte Migration untergraben werden.“
Die Wirtschaftswissenschaftlerin Marion Amiot stimmte dem zu und sagte: „Es ist viel schwieriger, Leute aus Europa zu gewinnen, sodass in Großbritannien ansässige Arbeitnehmer eine bessere Verhandlungsmacht haben und höhere Löhne erhalten können.“
„Offensichtlich haben wir gesehen, dass die Einwanderung auf Nettobasis immer noch recht hoch ist, aber es sind nicht die gleichen Einwanderer, sodass die Fähigkeiten, die sie mitbringen, etwas anders sind als zuvor.“
Jack Kennedy, leitender Ökonom bei Indeed, fügte hinzu: „Offensichtlich haben wir gesehen, dass die Einwanderung auf Nettobasis immer noch recht hoch ist, aber es sind nicht die gleichen Einwanderer, daher sind die Fähigkeiten, die sie mitbringen, etwas anders als zuvor.“
Doch trotz des Brexit-Sieges mehren sich die Argumente, dass Lohnerhöhungen durch die explodierenden Lebenshaltungskosten zunichte gemacht werden.
Die Situation ist so schlimm geworden, dass eine Wohltätigkeitsorganisation, die Menschen bei der Deckung ihrer Lebenshaltungskosten hilft, neue Empfehlungen aufgrund eines „beispiellosen Bedarfs“ an ihren Diensten aussetzen musste.
Ein Sprecher der Bryston Charitable Group sagte gegenüber der BBC: „Um sicherzustellen, dass wir in den härtesten Wintermonaten den Bedarf der verbleibenden 10.000 Haushalte decken können, haben wir beschlossen, neue Empfehlungen vorübergehend auszusetzen, sobald diese Bewerbungsphase am Dienstag endet.“ 21. November.“