Electric Last Mile Solutions Inc. sagte, dass es 50 Mitarbeiter oder etwa 24 Prozent der Gesamtbelegschaft entlassen werde, da die Folgen des plötzlichen Rücktritts seiner Führung im letzten Monat anhalten.
Der Plan des Startups für elektrische Lieferfahrzeuge, Mitarbeiter abzubauen – „Teil eines Gesamtplans, um das Unternehmen auf sein Kerngeschäft zu konzentrieren und seine Kostenstruktur zu rationalisieren“ – wurde laut einer Einreichung bei der Securities and Exchange im vergangenen Monat vom Vorstand genehmigt Kommission.
Die geplanten Entlassungen wurden zuerst von Reuters gemeldet.
Crains Detroit-Geschäftein Tochterunternehmen von Automobil-Newserkundigte sich beim Unternehmen nach weiteren Einzelheiten.
Die Genehmigung der Entlassungen erfolgte einige Tage, nachdem der in Chicago ansässige Wirtschaftsprüfer des Unternehmens, BDO LLP, von der Prüfung seiner Finanzen zurückgetreten war, während eine Untersuchung des unangemessenen Aktienkaufs durch Führungskräfte von Electric Last Mile durchgeführt wurde.
Mitbegründer Jason Luo und CEO Jim Taylor wurden aus ihren Positionen gedrängt, nachdem der Vorstand feststellte, dass sie im Vorfeld des Börsengangs Aktien des Unternehmens mit einem Diskont erworben und dies nicht offengelegt hatten. Zusammen mit dieser Enthüllung korrigierte das Unternehmen seinen Jahresabschluss und schickte seinen Aktienkurs ins Trudeln.
Die Aktien von Electric Last Mile stiegen am Dienstag nach den neuesten Nachrichten leicht auf 2,02 $, sind aber immer noch um mehr als 80 Prozent von 10,19 $ gefallen, als sie am 25. Juni an die Börse gingen.
Das Unternehmen, das einst einen Wert von 1,4 Milliarden US-Dollar hatte und als aufstrebender Stern im Bereich der Elektrofahrzeuge galt, hat laut Analysten einen langen Weg vor sich, um sich von dem Absturz zu erholen.
Das Unternehmen mit Sitz in einem Vorort von Detroit gab im September bekannt, dass es die Produktion in seinem Werk in Mishawaka, Indiana, aufnehmen werde, aber der Produktionsstatus ist unklar.