Laut einem 10-Jahres-Plan eines führenden Branchenverbands sollten Arbeitnehmer mindestens 12 Prozent ihres Gehalts für eine Rente sparen, und Arbeitgeber sollten die Hälfte davon aufbringen.
Das derzeitige Minimum für die automatische Registrierung beträgt 8 Prozent des Gehalts – wobei Einzelpersonen den größten Anteil beitragen – aber einige Finanzexperten warnen, dass dies nicht ausreicht, was für einen komfortablen Ruhestand erforderlich ist.
Ein neues Minimum von 12 Prozent sollte zwischen 2025 und 2032 schrittweise eingeführt werden, und die Aufteilung sollte dazu führen, dass