Anstieg der wöchentlichen Arbeitslosenansprüche in den USA; die Arbeitskosten steigen, wenn die Produktivität sinkt

  • Die wöchentlichen Arbeitslosenansprüche steigen um 13.000 auf 242.000
  • Fortlaufende Ansprüche sinken um 38.000 auf 1,805 Millionen
  • Die Produktivität fällt im ersten Quartal um 2,7 %

WASHINGTON, 4. Mai (Reuters) – Die Zahl der Amerikaner, die neue Anträge auf Arbeitslosenunterstützung stellen, ist letzte Woche gestiegen, da der Arbeitsmarkt angesichts höherer Zinssätze, die die Nachfrage in der Wirtschaft abkühlen, allmählich nachgibt.

Die Kreditkosten könnten jedoch noch eine Weile hoch bleiben, da andere Daten vom Donnerstag zeigen, dass die Arbeitskosten im ersten Quartal sprunghaft angestiegen sind, als die Produktivität der Arbeitnehmer einbrach. Die Federal Reserve erhöhte am Mittwoch ihren Referenzzinssatz für Tagesgeld um weitere 25 Basispunkte auf die Spanne von 5,00 % bis 5,25 % und signalisierte, dass sie weitere Erhöhungen unterbrechen könnte, obwohl sie eine restriktive Tendenz beibehielt.

„Die Arbeitsmärkte erleben weiterhin außergewöhnlich angespannte Bedingungen, aber der jetzt anhaltende Anstieg der Schadensfälle und der potenzielle weitere Aufwärtstrend als Folge der Verbreitung von Entlassungsankündigungen könnten die ersten Schritte auf dem Weg zu ausgewogeneren Arbeitsmarktbedingungen sein“, sagte Stuart Hoffman, Senior Wirtschaftsberater bei PNC Financial in Pittsburgh, Pennsylvania.

Erstanträge auf staatliche Arbeitslosenunterstützung stiegen in der Woche zum 29. April um 13.000 auf saisonbereinigte 242.000. Von Reuters befragte Ökonomen hatten für die letzte Woche 240.000 Anträge prognostiziert. Die unbereinigten Schadensfälle gingen letzte Woche um 5.518 auf 219.619 zurück.

Es gab einen Anstieg der Einreichungen in Kentucky und Massachusetts sowie einen bemerkenswerten Gewinn in Kalifornien, der einen Einbruch von 9.358 in New York ausgleichen konnte, als der Anstieg der Ansprüche im Bundesstaat durch die Frühjahrsferien zurückgenommen wurde.

Die Anträge sind in diesem Jahr am oberen Ende ihrer Spanne von 194.000 bis 247.000 festgefahren, was einen Anstieg der Entlassungen widerspiegelt, da die verzögerten und kumulativen Auswirkungen der schnellsten Zinserhöhungskampagne der US-Notenbank seit den 1980er Jahren über den Immobilienmarkt hinaus zu spüren sind Technologiesektor.

Dennoch bleibt der Arbeitsmarkt angespannt. Die Regierung berichtete am Dienstag, dass es im März 1,6 Stellenangebote für jeden Arbeitslosen gab, weit über der Spanne von 1,0 bis 1,2, die laut Ökonomen mit einem Arbeitsmarkt übereinstimmt, der nicht zu viel Inflation erzeugt.

Fed-Chef Jerome Powell sagte am Mittwoch auf einer Pressekonferenz, dass „der Arbeitsmarkt sehr angespannt bleibt“, stellte jedoch fest, dass es „einige Anzeichen dafür gebe, dass Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt wieder besser ins Gleichgewicht kommen“.

Die Zahl der Personen, die nach einer ersten Woche der Hilfe, stellvertretend für die Einstellung, Leistungen erhielten, ging in der Woche bis zum 22. April um 38.000 auf 1,805 Millionen zurück, wie der Schadenbericht zeigte. Das war der stärkste Rückgang der sogenannten Daueransprüche seit letztem Juli, was darauf hindeutet, dass einige der entlassenen Arbeitnehmer schnell eine Anstellung finden.

US-Aktien eröffneten niedriger. Der Dollar legte gegenüber einem Währungskorb zu. Die Preise für US-Staatsanleihen fielen.

Entlassungen steigen

Der Schadenbericht hat keinen Einfluss auf den genau beobachteten Beschäftigungsbericht der Regierung für April, der am Freitag veröffentlicht werden soll, da er außerhalb des Erhebungszeitraums liegt.

Laut einer Reuters-Umfrage unter Ökonomen ist die Beschäftigung außerhalb der Landwirtschaft im vergangenen Monat wahrscheinlich um 180.000 Stellen gestiegen, nachdem sie im März um 236.000 gestiegen war. Die Arbeitslosenquote soll von 3,5 % im März auf 3,6 % gestiegen sein.

Ein separater Bericht des globalen Outplacement-Unternehmens Challenger, Grey & Christmas vom Donnerstag zeigte, dass in den USA ansässige Arbeitgeber im April den Abbau von 66.995 Stellen angekündigt haben, was einem Rückgang von 25 % gegenüber März entspricht. Die Entlassungen stiegen jedoch im Vergleich zum April des letzten Jahres um 176 %.

Obwohl sich der Arbeitsmarkt lockert, was dazu beitragen könnte, das Lohnwachstum zu verlangsamen, dürfte die sinkende Arbeitsproduktivität den Inflationsdruck stark halten.

Die Produktivität außerhalb der Landwirtschaft, die die Stundenleistung pro Arbeiter misst, ging im ersten Quartal um 2,7 % auf das Jahr zurück, nachdem sie im Zeitraum von Oktober bis Dezember um 1,6 % gestiegen war, teilte das Arbeitsministerium am Donnerstag in einem anderen Bericht mit.

Ökonomen hatten prognostiziert, dass die Produktivität um 1,8 % sinken würde. Sie ging im Vergleich zum Vorjahr um 0,9 % zurück und markierte damit das fünfte Quartal, in dem die Produktivität im Jahresvergleich zurückging.

Die Lohnstückkosten – der Lohnpreis pro Produktionseinheit – stiegen um 6,3 %, nachdem sie im vierten Quartal um 3,3 % gestiegen waren. Die Lohnstückkosten stiegen gegenüber dem Vorjahr um 5,8 %. Die Arbeitskosten steigen zu schnell, um mit dem Inflationsziel der Fed von 2 % vereinbar zu sein.

„Die potenzielle Zinspause der Fed hängt vollständig davon ab, dass weitere Fortschritte bei der Verringerung des Inflationsdrucks erzielt werden“, sagte Sal Guatieri, Senior Economist bei BMO Capital Markets in Toronto. “Der heutige Bericht markiert das genaue Gegenteil.”

Berichterstattung von Lucia Mutikani; Bearbeitung von Paul Simao

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