- Von Mariko Oi
- Wirtschaftsreporter
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Der Technologieriese Amazon hat einen Stellenabbau angekündigt, der Hunderte von Mitarbeitern in seinem Cloud-Computing-Geschäft betrifft.
Das Unternehmen hat seine Strategie mit den im Jahr 2020 eröffneten physischen Geschäften, Amazon Fresh, geändert.
Am Dienstag kündigte das Unternehmen an, das Self-Checkout-System „Just Walk Out“ aus allen Geschäften zu entfernen.
Das Unternehmen sagte, der jüngste Stellenabbau betreffe mehrere hundert Stellen in den Bereichen Vertrieb, Marketing und globale Dienstleistungen sowie einige hundert Stellen im Technologieteam seiner physischen Filialen.
„Diese Entscheidungen sind schwierig, aber notwendig, da wir weiterhin Ressourcen investieren, einstellen und optimieren, um Innovationen für unsere Kunden bereitzustellen“, sagte ein AWS-Sprecher gegenüber der BBC.
Das Unternehmen sagte außerdem: „Es wird weiterhin neue Mitarbeiter einstellen und wachsen, insbesondere in den Kernbereichen unseres Geschäfts“, und fügte hinzu, dass Tausende von Stellen verfügbar seien und dass es daran arbeite, interne Möglichkeiten für Mitarbeiter zu finden, deren Rollen betroffen seien.
Amazon sagte, die Kürzungen würden sich auf seine Betriebe auf der ganzen Welt auswirken, obwohl die meisten AWS-Rollen in seiner Heimatstadt Seattle angesiedelt seien.
Das Unternehmen sagte, dass in den USA ansässige Mitarbeiter mindestens 60 Tage lang Lohn und Sozialleistungen erhalten, Hilfe bei der Suche nach einem anderen Arbeitsplatz erhalten und Zugang zu vorübergehenden Gesundheitsleistungen erhalten. Sie haben außerdem Anspruch auf eine Abfindung.
Ende letzten Jahres beschäftigte Amazon insgesamt mehr als 1,5 Millionen Vollzeit- und Teilzeitbeschäftigte, ohne Auftragnehmer und Zeitarbeitskräfte.
Amazon hat sich über AWS auf künstliche Intelligenz (KI) konzentriert und letzten Monat unter anderem in das Sicherheits- und Forschungs-Startup Anthropic investiert.
Technologiegiganten, darunter Microsoft, das in ChatGPT investiert hat, konkurrieren um die Entwicklung ihrer KI-Fähigkeiten.
Laut der US-Karriereberatung Challenger, Gray & Christmas hat der Technologiesektor im Jahr 2023 168.032 Stellen abgebaut – ein Anstieg von 73 % im Vergleich zu 2022.