Wir können nicht zulassen, dass Milliardäre große Kommunikationsplattformen kontrollieren

Elon Musk, der milliardenschwere Tesla-CEO, der dafür berüchtigt ist, dümmliche Tweets an seine über 80 Millionen Twitter-Follower zu posten, hat sich eine Machtposition innerhalb der Plattform selbst erkauft, indem er der größte Anteilseigner des Unternehmens wurde.

Für ein paar turbulente Tage schien es, als wäre er auch ein lautstarkes Vorstandsmitglied geworden und versprach, bei der Umsetzung zu helfen „signifikante Verbesserungen“ Diese Entscheidung wurde rückgängig gemacht, aber auch ohne eine explizite Beraterrolle kann Musk seine Agenda durchsetzen, indem er den Diskurs über die Zukunft von Twitter prägt. Um diesen Punkt zu unterstreichen, sagte Twitters Chief Executive Parag Agrawal: klar gemacht nach Musks plötzlicher Kehrtwendung: „Wir haben und werden immer den Input unserer Aktionäre schätzen, ob sie in unserem Vorstand sind oder nicht. Elon ist unser größter Aktionär und wir bleiben offen für seine Beiträge.“

Es ist schwer vorherzusagen, welchen Einfluss Musk mit seinem „Input“ ausüben könnte, zumal er nun nicht mehr daran gehindert ist, mehr als 14,9 Prozent der Twitter-Aktien zu kaufen, und seine Anteile sogar bis zu einer Mehrheitsbeteiligung an dem Unternehmen erhöhen könnte. Und zumindest wird er wahrscheinlich weiterhin Twitter nutzen, um seine Feinde anzugreifen und seine Ansichten über das Unternehmen zu verbreiten.

Tatsächlich enthalten Musks Tweets beunruhigende Hinweise auf seine Hoffnungen für Twitter. Außerhalb Befürwortung der Erstellung einer Bearbeitungsschaltfläche für einzelne Beiträge und anderen, exzentrischeren Vorschlägen hat Musk angedeutet, dass Twitter seine Richtlinien zur Moderation von Inhalten ändern oder aufgeben und seiner bevorzugten Version der Redefreiheit folgen sollte, was uns zu denken geben sollte.

Während Musk sich selbst als a bezeichnet hat „Redefreiheit absolutistisch“ Es ist klar, dass diese Verpflichtung nicht für seine Angestellten gilt. Unter Musks Herrschaft hat Tesla daran gearbeitet, abweichende Meinungen zu unterdrücken, einschließlich des Versuchs, einen schwarzen Mitarbeiter zum Schweigen zu bringen, weil er Vorwürfe der Rassendiskriminierung vorgebracht und eine Ingenieurin entlassen hatte, nachdem sie eine Kultur der „allgegenwärtigen Belästigung“ im Unternehmen beschrieben hatte. Es scheint, dass Musks Treue zur Redefreiheit nur für mächtige Leute wie ihn gilt, während diejenigen, die unter ihm arbeiten, gezwungen sind, sich mit stillem Gehorsam zufrieden zu geben.


source site

Leave a Reply