Tag: Gehaltsspanne
91 % der Bewerber möchten eine Gehaltsspanne in der Stellenausschreibung
Der Arbeitsmarkt entwickelt sich ständig weiter, und ein Trend, der auf dem Vormarsch ist, ist die Gehaltstransparenz.
Laut einer aktuellen Umfrage von LinkedIn, 91% der in den USA ansässigen Befragten gaben an, dass das Sehen einer Gehaltsspanne in einer Stellenausschreibung ihre Entscheidung zur Bewerbung beeinflussen würde.
Die Umfrage ergab, dass die Gehaltsspannen fast so wichtig waren wie die Verantwortlichkeiten der Position, um die Entscheidung eines Kandidaten, sich zu bewerben, zu bestimmen.
82% der Befragten in einer anderen LinkedIn-Umfrage gaben an,