Der Trainer von Manchester United, Ole Gunnar Solskjaer, ist erneut unter enormen Druck geraten, da seine Mannschaft peinlich geschlagen wurde. Gegen den erbitterten Rivalen Manchester City beendete die Mannschaft von Solskjaer das Spiel mit 33 % Ballbesitz, einem Torschuss und vier Ballberührungen im gegnerischen Strafraum, als United mit 0:2 verlor.
Eric Baillys frühes Eigentor (8.) gab den Ton für United an, als er den hilflosen David De Gea routiniert abwehrte.
Englands EM-2020-Helden Luke Shaw und Harry Maguire ließen dann eine Flanke kurz vor der Halbzeit den Weg zum hinteren Pfosten zu, wo ein dankbarer Bernardo Silva da war, um sich an De Gea vorbeizuquetschen, obwohl er es hätte besser machen sollen.
Nach der Niederlage wäre es keine Überraschung gewesen zu hören, dass sich United von Solskjaer getrennt hat, da der Trainer drei Spiele hatte, um zu beeindrucken – woanders gegen Tottenham mit 3:0 und dann mit 2:2 gegen Atalanta.
Der 48-Jährige geht jedoch noch als Trainer der Red Devils in die Länderspielpause, und viele haben Theorien, warum die höheren Mächte der Vereinslegende die Treue halten.
Nach der 0:2-Niederlage ging Gary Neville zu Twitter, um zu sagen: „Die Situation bei United wird noch komplizierter, da Ed Woodward in Wochen abreisst. Er hat OGS (Solskjaer) vor Monaten einen Dreijahresvertrag gegeben und möchte nicht, dass seine letzte Tat darin besteht, einen Manager zu entlassen.
“Er weiß jedoch, dass ein neuer CEO ihn über Bord werfen könnte, wenn er genau das tut und ihm die Schuld gibt!”
Neville wurde in den letzten Wochen von United-Anhängern häufig missbraucht, da er immer zu seinem ehemaligen Teamkollegen gestanden hat, als die Mehrheit wollte, dass der Ex-Rechte seine Plattform wieder nutzt, um eine Chance zu fordern.
Der Sky Sports-Kollege Jamie Carragher hat sich ebenfalls zu diesem Thema geäußert und behauptet, der Club habe Angst, eine sofortige Änderung vorzunehmen. Nach der 0:5-Niederlage von United gegen Liverpool im vergangenen Monat sagte der Anfield-Held: „Manchester United hat Angst, eine Änderung vorzunehmen.
„Sie haben Angst, jemanden mitzubringen, wie sie es mit getan haben [Louis] Van Gaal und [Jose] Mourinho und es ist kein Typ von Manchester United.
„Ich denke, für den Vorstand von Manchester United geht es im Moment nicht darum, stark zu bleiben, sondern um tatsächlich in Panik zu geraten.
„Manchester United braucht einen besseren Manager. Ole ist kein Manager von Manchester United. Er hat es wirklich gut gemacht, aber man braucht jemanden, der sie auf die nächste Stufe bringt.“
United-Legende Bryan Robson hat auch begründet, warum er der Meinung ist, dass der Verein Solskjaer nicht von seinen Pflichten entbunden hat, sagte er der Daily Mail: „Die Spieler passen sich nicht an, was Ole von ihnen verlangt, und das System muss sich ändern.
“Die besten Leistungen dieser Mannschaft in den letzten Saisons sind darauf zurückzuführen, dass sie kompakt, defensivstark und Mannschaften im Konter treffen.
„Aber es ist nicht die Zeit, Ole zu entlassen. Ich glaube, er wird seinen Job behalten.
“Es ist leicht, nach einer so schmerzhaften Niederlage (5:0 Liverpool) vom Trainer zu fordern, dass er geht, aber der Wechsel sorgt jetzt für mehr Umwälzungen.
“Der Club hat festgestellt, dass Änderungen alle paar Jahre einfach nicht funktionieren und durch wen Sie ihn ersetzen? Ich bin mir nicht sicher, ob es einen Kandidaten gibt, der einen so großen Unterschied machen kann, ohne erneut große Störungen zu verursachen.”
Der Mangel an Ersatz wurde von vielen hervorgehoben, warum Woodward und Co. möglicherweise zögern, Solskjaer zu entlassen. Der ehemalige Chelsea-Trainer Antonio Conte wurde mit der potenziellen Vakanz in Verbindung gebracht, aber Spurs ernannte ihn schnell zu ihrem Manager, nachdem sie Nuno Espirito Santo entlassen hatten.
Ex-Premier-League-Chef Tim Sherwood sagte, wenn United in Erwägung zog, Solskjaer zu ersetzen, wären sie früher nach Conte gegangen.
Er sagte MyBettingSites letzte Woche: „Wenn Manchester United seinen Manager wechseln wollte, wäre Conte im Rahmen, aber ich glaube nicht, dass sie es sind.
„Wenn Sie seit drei Jahren bei Manchester United sind und keinen Pokal gewonnen haben, aber immer noch im Job sind, ist Ole Gunnar Solskjær offensichtlich auf lange Sicht da.
„Wenn sie etwas ändern wollten, hätten sie es längst geschafft.
“Der United-Vorstand ist eindeutig nicht bereit, den Knopf zu drücken. Wenn sie das wollten, hätten sie es bereits getan.”