Kunwar Bansil ist der erste von 16 Personen, die nach dem Rassismus-Skandal um Azeem Rafiq von Yorkshire entlassen wurden, um Arbeit zu finden, da Physiotherapeut einen ähnlichen Posten in Nottinghamshire annimmt
- Kunwar Bansil hat Arbeit gefunden, nachdem er im Dezember von Yorkshire entlassen worden war
- Er diente acht Jahre lang als Physiotherapeut der ersten Mannschaft bei Yorkshire, bevor er seinen Job verlor
- Bansil war einer von 16 Mitarbeitern, die nach dem Rassismus-Skandal entlassen wurden
- Yorkshire droht mit Klagen in Höhe von mehreren Millionen Pfund wegen unrechtmäßiger oder ungerechtfertigter Entlassung
Kunwar Bansil ist der erste der 16 Personen, die von Yorkshire als Reaktion auf den Missbrauch der Azeem Rafiq-Affäre durch den Club entlassen wurden, um einen anderen Job im professionellen Cricket zu finden.
Bansil, der acht Jahre lang als Physiotherapeut der ersten Mannschaft bei Yorkshire tätig war, bevor er im Dezember seinen Job verlor, hat einen ähnlichen Posten bei Nottinghamshire angetreten.
Die Personalbereinigung erfolgte, nachdem die EZB Forderungen an den Club gestellt hatte, als Gegenleistung für die Aufhebung des Verbots von Headingley, internationales Cricket zu veranstalten.
Dazu gehörte die Aufhebung der Vetorechte für den Graves Trust, der von der Familie von Colin Graves kontrolliert wird, dem Mann, der den Club finanzierte und sein Vermögen um die Jahrhundertwende veränderte.
Der derzeitige Vorsitzende Lord Patel plant, dies durch eine Abstimmung der Mitglieder bei einer Sitzung am 14. März durchzusetzen.
Physio Kunwar Bansil hat nach seiner Entlassung aus Yorkshire wieder Arbeit im Cricket gefunden
Er war einer von 16 Mitarbeitern, die im Zuge des Rassismusskandals entlassen wurden (im Bild: ehemaliger Yorkshire-Trainer Andrew Gale).